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招聘管理
發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，辦理入職手續(xù)。
員工關(guān)系
管理員工檔案，辦理轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等手續(xù)。
考勤薪酬
統(tǒng)計(jì)考勤數(shù)據(jù)，協(xié)助核算工資，辦理社保公積金。
培訓(xùn)支持
組織員工培訓(xùn)，維護(hù)培訓(xùn)記錄。
制度執(zhí)行
協(xié)助落實(shí)公司人事制度，處理日常人事事務(wù)
核心要求：
人力資源專業(yè)（優(yōu)秀應(yīng)屆生可接受）
有制造業(yè)人力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
熟悉勞動(dòng)法，熟練使用辦公軟件，溝通能力強(qiáng)，細(xì)心負(fù)責(zé)。