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1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略根據(jù)營銷戰(zhàn)略，制訂公司本部門營銷計劃。
2.指導(dǎo)、管理和培養(yǎng)營銷團(tuán)隊，確保團(tuán)隊成員具備良好的專業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行能力，并能緊密協(xié)作，高效完成本部門業(yè)務(wù)指標(biāo)。
3.制定營銷部門的預(yù)算和費(fèi)用控制計劃，確保資源合理配置，并根據(jù)市場變化進(jìn)行調(diào)整。
4.深入研究市場發(fā)展趨勢，進(jìn)行市場調(diào)研和競爭對手分析，制定詳細(xì)的可行性營銷策略，并且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊實施執(zhí)行。
5.根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定本部門年度業(yè)績指標(biāo)、業(yè)務(wù)需求及人力配比計劃，并且根據(jù)公司批復(fù)情況進(jìn)行指標(biāo)分解。
6.監(jiān)督下屬成員工作狀態(tài)，對于表現(xiàn)較好或業(yè)務(wù)能力較為出色的人員及時進(jìn)行獎勵或者和人力資源部溝通后提報晉升、晉薪申請，對于表現(xiàn)較差的成員及時進(jìn)行輔導(dǎo)，輔導(dǎo)后仍未達(dá)標(biāo)的及時與人力資源部溝通處理。
7.定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，了解客戶需求和難點(diǎn)，及時協(xié)助客戶處理問題，無法處理及時上報公司總經(jīng)理進(jìn)行協(xié)調(diào)。
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職要求：
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備5年以上快消品/食品行業(yè)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗，有3年以上同崗位管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)市場規(guī)律和營銷策略，可以獨(dú)立開展業(yè)務(wù)工作。
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備激勵和指導(dǎo)團(tuán)隊成員的經(jīng)驗和能力（具有從0-1團(tuán)隊組建經(jīng)驗優(yōu)先考慮）。
4.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與公司各部門、合作伙伴和客戶進(jìn)行有效溝通，建立良好的合作關(guān)系。
5.具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏和高壓力的工作環(huán)境下勝任工作。