職位描述
員工關(guān)懷人際關(guān)系管理
崗位描述：1、通過離職訪談、問卷調(diào)查、實(shí)地勘察等多種方式組織開展員工滿意度調(diào)研，定期輸出員工滿意度調(diào)研報(bào)告，給公司決策提供數(shù)據(jù)支持
2、通過調(diào)研員工滿意度，了解員工心聲，對員工滿意度問題進(jìn)行診斷分析，將調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題反饋至各部門并督促其進(jìn)行改善
3、建立企業(yè)內(nèi)部有效溝通渠道，保證員工的訴求及時得到反饋和解決，以提高員工滿意度
任職要求：教育程度：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理系統(tǒng)者優(yōu)先
業(yè)務(wù)技能：1、熟悉勞動法律法規(guī)；2、了解人力資源管理知識；3、了解人力資源各項(xiàng)規(guī)章制度；4、具備獨(dú)立開展人力資源具體工作能力
通用素質(zhì)：1、熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練使用各種辦公軟件；2、具備良好的語言表達(dá)、組織、溝通能力；3、親和力強(qiáng)，積極主動，有大局觀；4、具備發(fā)現(xiàn)問題及解決問題的能力
身體健康：健康
工作地點(diǎn)
武漢黃陂區(qū)跨越速運(yùn)
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職位發(fā)布者
王女士/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
跨越速運(yùn)
跨越速運(yùn)集團(tuán)成立于2007年，是一家主營“限時速運(yùn)”服務(wù)的大型科技速運(yùn)企業(yè)，擁有國家AAAAA級物流企業(yè)資質(zhì)，率先推出“跨省8小時·當(dāng)天達(dá)、跨省16小時·次日達(dá)、跨省36小時·隔日達(dá)”三大時效產(chǎn)品。集團(tuán)擁有21架全貨機(jī)運(yùn)力，80%華東華南腹艙資源，60架大型無人貨運(yùn)飛機(jī)，8萬余名企業(yè)員工，2.8萬余臺自有運(yùn)輸車輛，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國32個省級行政區(qū)域，500多個城市，覆蓋率達(dá)99%以上，100萬+家年服務(wù)企業(yè)，服務(wù)履約率高達(dá)98%，日均寄件量已超54000噸。近年來，跨越速運(yùn)連續(xù)三年以35%以上的復(fù)合增速于2023年突破營業(yè)額200億大關(guān)，并蟬聯(lián)2022、2023年中國零擔(dān)物流排行榜前三甲次席。2024年更是以近300億的營業(yè)額和35%的迅猛增速領(lǐng)跑行業(yè)。
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