崗位職責:
1、派遣員工入離職、合同續(xù)簽、變更等前端材料的準備工作;
2、辦理派遣員工入離職、合同續(xù)簽、解除等事務性工作;
3、審核派遣員工材料(含入職、離職、續(xù)簽、解除等);
4、制作新員工五險一金匯繳及補繳報表給客服專員審核;
5、派遣系統(tǒng)中員工信息管理(含導入、更新、導出等);
6、派遣員工紙質(zhì)檔案管理(含存檔、調(diào)閱、歸還等)。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,年齡不限,龍華地區(qū)優(yōu)先;
2、人力資源管理、行政管理、工商管理、等相關專業(yè);
3、一年以上人事行政相關工作經(jīng)驗;
4、工作細心,溝通能力強,熟悉勞動合同法等相關法律法規(guī);
5、持人力資源證書者優(yōu)先。