崗位職責(zé):
1、負責(zé)京東旗艦店店鋪整體運營,制定年、月、周銷售目標與推廣策略,進行銷售預(yù)測,達成業(yè)績指標,推廣預(yù)算及活動方案,優(yōu)化商品排名與流量轉(zhuǎn)化,為公司帶來銷售額增長;
2、分析流量、轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),提出改進方案并協(xié)調(diào)團隊執(zhí)行;
3、策劃并執(zhí)行平臺活動(如618、秒殺),優(yōu)化搜索排名與轉(zhuǎn)化率,提報活動并跟蹤效果;
4、團隊協(xié)作:協(xié)調(diào)客服、物流、設(shè)計團隊,確保運營策略落地;
5、對市場規(guī)劃、客戶開發(fā)建設(shè)、客戶管理有一定的認知;了解行業(yè)發(fā)展趨勢;
6、解決客戶及公司日常銷售問題,發(fā)掘新商機;
7、具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。
任職要求:
1、3年以上京東平臺運營經(jīng)驗,電子商務(wù)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉京東規(guī)則及推廣工具(快車、直投、超級推薦),精通數(shù)據(jù)工具(如京準通),控制ROI:具備爆款打造、流量提升、轉(zhuǎn)化率優(yōu)化能力,通過優(yōu)化(如標題、詳情頁)提升搜索權(quán)重;
3、熟悉平臺權(quán)重影響因素(如庫存深度、點擊率、客單價);
4、具備銷售技巧和方法論;邏輯清晰,執(zhí)行力強,能承受壓力,能夠獨立完成商務(wù)談判者優(yōu)先;
5、思路清晰、有韌性、具備克服困難和復(fù)雜環(huán)境的主動性和方法;善于發(fā)現(xiàn)問題,把握機會促成交易;積極主動的心態(tài),持續(xù)推動銷售進展,達成銷售目標。