崗位職責(zé):
1、主持采購部全面工作,并執(zhí)行公司采購戰(zhàn)略、方針以及制度。
2、領(lǐng)導(dǎo)采購部按部門職責(zé)及時完成采購任務(wù),保證食材供應(yīng)運營的正常運行。
3、制定并維護本部門相關(guān)制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
4、掌握公司所需各類產(chǎn)品的性能要求等信息,及時調(diào)查市場行情,監(jiān)督采購工作做到貨比三家,降低采購成本。
5、參與供應(yīng)商的選擇、考察、認(rèn)證、考核工作,建立完整的供應(yīng)商管理體系,定期更新合格供應(yīng)商名錄。
6、定期匯報采購落實結(jié)果。
7、定期參加周例會,向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報采購部工作,提交采購周、月的計劃或報告。
8、負(fù)責(zé)和協(xié)助本部門與財務(wù)部、倉配部、運營部等部門及領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)溝通工作。
9、督促采購人員在從事采購作業(yè)過程中,遵紀(jì)守法,不索賄受賄,與供應(yīng)商保持廉潔良好的關(guān)系,建立平等互利的供需環(huán)境。
10、負(fù)責(zé)采購部報銷、請款、價格、合同以及其他類文件的審核。
11、負(fù)責(zé)本部門人力資源管理工作,負(fù)責(zé)員工的引進、辭退、培訓(xùn)、崗位設(shè)置、職責(zé)、績效考核,等日常管理工作。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡30歲以上,工作經(jīng)驗最低5年以上,相關(guān)工作經(jīng)驗最低3年以上
2、精通供應(yīng)鏈管理、成本分析、熟悉食材行業(yè)市場動態(tài)。
3、良好的職業(yè)道德,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動,能承受較大的工作壓力。
4、性格開朗,具有談判能力、跨部門協(xié)作能力、風(fēng)險預(yù)判與決策力。
5、良好的溝通、分析能力及團隊合作精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強;
6、熟悉電腦辦公軟件操作;
工作時間:8:30—17:30 ,單休周六休一天。
福利待遇:五險一金,餐補,年假,工齡獎。