崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中對部門人員負(fù)有監(jiān)督、檢查和考核的職責(zé);
2、根據(jù)各項(xiàng)目設(shè)備運(yùn)行情況制定工程部的培訓(xùn)計(jì)劃,并歸納整理齊全,并嚴(yán)格按部門崗位職責(zé)、作業(yè)管理規(guī)范指導(dǎo)部門工作;協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程人員的編制;
3、負(fù)責(zé)制訂物業(yè)內(nèi)公共設(shè)施、建筑物、設(shè)備系統(tǒng)的管理規(guī)定;
4、負(fù)責(zé)編制本項(xiàng)目年度維修、保養(yǎng)計(jì)劃和設(shè)備設(shè)施的大中修、改造計(jì)劃,報(bào)公司工程部審批。
5、按照公司統(tǒng)一要求對本項(xiàng)目的運(yùn)行、維修、能源統(tǒng)計(jì)及日常管理資料進(jìn)行整理歸納并存檔;
6、根據(jù)國家規(guī)定的強(qiáng)檢項(xiàng)目,制定本項(xiàng)目的檢測項(xiàng)目計(jì)劃,并按計(jì)劃實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)編制設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)做好與本部門業(yè)務(wù)相關(guān)的合同評審;
8、負(fù)責(zé)外委工程的監(jiān)管及驗(yàn)收,外委服務(wù)質(zhì)量的考評。維保計(jì)劃實(shí)施的監(jiān)管和工作質(zhì)量的驗(yàn)收;
9、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)的工程改造、設(shè)備更新、方案及預(yù)算的編制并送有關(guān)部門評審;
10、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的供電、給排水、空調(diào)、消防、電梯、弱電等系統(tǒng)及各公用設(shè)備的運(yùn)行管理和公共設(shè)備設(shè)施的應(yīng)急維修維護(hù);建筑裝修項(xiàng)目的驗(yàn)收和資料核實(shí)工作;
11、負(fù)責(zé)業(yè)主的日常報(bào)修并及時(shí)快捷的向業(yè)主提供服務(wù);
12、配合客服中心做好用戶入住時(shí)房屋設(shè)施、設(shè)備的交驗(yàn)、記錄工作;
13、負(fù)責(zé)對維修裝修項(xiàng)目、設(shè)備的保養(yǎng)進(jìn)行驗(yàn)收及技術(shù)審核;
14、負(fù)責(zé)查驗(yàn)用戶裝修報(bào)批手續(xù)及審批裝修方案、監(jiān)督并實(shí)施;負(fù)責(zé)業(yè)主戶內(nèi)二次裝修分案的審核,施工現(xiàn)場的巡視管理、竣工驗(yàn)收;
15、若發(fā)生重大事件或超出崗位職責(zé)權(quán)限的應(yīng)立即向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
任職要求:
1、 年齡46歲以下,高中及高中以上學(xué)歷,男女不限。
2、 物業(yè)管理經(jīng)理上崗證書和電工或水暖工資格證書。機(jī)電一體化、暖通或工民建專業(yè)者優(yōu)先。拒假證。
3、 具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,項(xiàng)目控制能力,良好的客戶溝通能力;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利