崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司招聘工作,績效考核工作;
2、員工考勤表和薪資表制作;
3、公司員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù),勞動(dòng)爭議處理;
4、員工人事檔案的收集、整理、歸檔等工作,保證人事檔案的安全、準(zhǔn)確和保密;
5、公司制度及員工手冊(cè)的編寫、制定實(shí)施與完善,崗位分析及崗位說明;
6、五險(xiǎn)一金管理(增、減、基數(shù)核定、醫(yī)療報(bào)銷、生育報(bào)銷、津貼申領(lǐng)等事宜)。
7、新員工入職培訓(xùn);
8、各類活動(dòng)的組織、福利發(fā)放 ;
9、負(fù)責(zé)辦公用品采購、固定資產(chǎn)采購及管理(ERP系統(tǒng));
10、對(duì)接物業(yè)進(jìn)行房租、物業(yè)、電費(fèi)、水費(fèi)的繳納;
11、公司內(nèi)辦公環(huán)境、辦公設(shè)施維護(hù)管理(總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生、公司打印機(jī)、監(jiān)控、電腦等);
12、組織和協(xié)調(diào)公司的各類會(huì)議,會(huì)議通知;
13、及時(shí)、準(zhǔn)確完成總經(jīng)理交代的其他工作事項(xiàng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、員工旅游、周末雙休