工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)IT項目人員招聘工作,面試邀約,跟進(jìn)及面試結(jié)果反饋;
2、根據(jù)項目需求計劃,進(jìn)行人員招聘,包括但不限于發(fā)布職位需求信息、搜索及篩選簡歷、安排候選人面試、薪資談判、人員錄用通知發(fā)放、跟進(jìn)候選人員入職入項,達(dá)成個人月度招聘業(yè)績目標(biāo)。
3、熟練掌握面試技巧能夠迅速準(zhǔn)確地理解需求,獨立進(jìn)行面試和甄選。
4、負(fù)責(zé)整個招聘進(jìn)程、跟蹤面試結(jié)果,和候選人治談offer,跟蹤入職.
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,如有1年以上相關(guān)IT相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、語言組織、溝通能力良好;
2、思維靈活、性格開朗、具備較強抗壓能力;
3、積極主動,肯于學(xué)習(xí),敢于挑戰(zhàn);
4、有中長期在招聘崗位職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
相關(guān)福利待遇:
1、薪資=固定工資+提成
2、上班時間09:00-12:00 14:00-18:00,雙休