一、人力資源模塊
1.招聘管理:獨立執(zhí)行全流程招聘工作,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約及初試評估;建立人才儲備庫。
二、行政管理
1.全面統(tǒng)籌辦公環(huán)境優(yōu)化及門衛(wèi)安保工作,營造安全、舒適、高效的辦公環(huán)境;
2.食堂管理,把控衛(wèi)生安全標準,確保員工用餐健康與營養(yǎng)均衡。
任職要求 :
1.學(xué)歷資質(zhì):人力資源管理/行政管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2.政策掌握:熟悉勞動法、社保政策及用工風險防控。