【福利】
1.固定工資+考核工資+通訊補貼+獎金;
2.年度獎金;年度調(diào)薪;
3.繳納五險一金;
4.完善細致的崗前培訓(xùn)、定期組織專業(yè)知識培訓(xùn);
5.每月舉辦生日會,并為當月生日的員工準備生日禮物
6.享受國家法定的節(jié)假日以及帶薪年假;
7.節(jié)日福利、部門活動補貼。
【崗位職責】
1.根據(jù)部門制定的銷售策略,完成銷售計劃和執(zhí)行部門的業(yè)務(wù)管理體系模式,合理分配銷售資源進行市場開拓完成任務(wù)指標;
2.負責醫(yī)院招標.簽約立項管理工作、整合內(nèi)外部資源,促進項目落地,指導(dǎo)臨床上量工作;
3.負責商務(wù)項目相關(guān)的談判準備、參與現(xiàn)場洽談,負責商務(wù)合同草擬、必要的修訂和律師審閱的跟進聯(lián)系;
4.負責公司業(yè)務(wù)的對外溝通以及合作伙伴來公司考察的洽談工作,負責客戶關(guān)系的維護;
5.負責向?qū)ν夂献鞑靠偙O(jiān)進行工作匯報;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
【任職資格】
1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、生物工程專業(yè);
2.有3-5年相關(guān)商務(wù)合作經(jīng)驗或醫(yī)療機構(gòu)共建相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有較強的客戶關(guān)系鏈接能力及敏銳的市場洞察力,熟悉商務(wù)合作運營模式,提出新思路.新方法;
4.具備優(yōu)秀的跨部門、跨團隊的溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的計劃、組織等運營能力;能承受快節(jié)奏及壓力,出色的領(lǐng)導(dǎo)組織能力,適應(yīng)出差;
5.具備良好的團隊協(xié)作意識、理解并認同企業(yè)文化價值觀,勇于擔當;