一、崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗,熟悉物業(yè)項目全周期運作;
3、有知名物業(yè)企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具備獨立操盤項目或團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、敏銳的市場洞察力及資源整合能力,能快速鎖定優(yōu)質(zhì)項目;
6、出色的商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)及客戶關(guān)系維護能力;
7、具備數(shù)據(jù)分析能力,能編制市場拓展方案及可行性報告。
其他要求:
1、能適應(yīng)短期出差,抗壓能力強,目標(biāo)導(dǎo)向;
2、持有物業(yè)管理相關(guān)證書(如注冊物業(yè)管理師)或行業(yè)資源豐富者可放寬條件。
二、崗位職責(zé)
1、市場拓展:負(fù)責(zé)物業(yè)板塊市場拓展工作,包括項目信息收集、客戶開發(fā)、合作洽談及合同簽訂,完成年度拓展目標(biāo);
2、資源整合:挖掘并維護行業(yè)資源(如開發(fā)商、政府機構(gòu)、企業(yè)客戶等),建立長期合作關(guān)系,推動業(yè)務(wù)落地;
3、團隊管理:帶領(lǐng)市場拓展團隊制定執(zhí)行計劃,統(tǒng)籌項目全流程,確保高效推進;
4、行業(yè)研究:分析物業(yè)市場動態(tài)、競爭格局及政策變化,為公司戰(zhàn)略調(diào)整提供依據(jù);
5、品牌推廣:參與行業(yè)活動、展會等,提升公司品牌影響力,擴大市場份額。
三、薪酬福利
1、具有競爭力的薪酬體系+拓展獎金;
2、入職30天內(nèi)即繳納五險一金;
3、多元福利:帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、商業(yè)補充醫(yī)療保險、餐補、高溫費等;
4、完善的培訓(xùn)體系及職業(yè)發(fā)展通道。