一、崗位職責(zé)
1、以電話銷售的營銷模式為主,利用各種線上線下渠道尋找需求客戶,完成工作業(yè)績指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)和售后服務(wù)工作,老客戶的維護(hù);
3、針對(duì)企業(yè)的不同類型,為其提供合理有效的策劃方案,全面滿足客戶要求;
4、開發(fā)、維護(hù)、鞏固、提升與客戶的關(guān)系;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
二、職務(wù)要求:
1、??埔约吧蠈W(xué)歷,材料類、生物醫(yī)藥類、機(jī)電一體化、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
3、形象氣質(zhì)佳,有親和力,善于溝通。能吃苦耐勞,勤奮好學(xué),工作態(tài)度積極,上進(jìn)心強(qiáng)。
4、良好的適應(yīng)性和承受工作壓力的能力,有優(yōu)良的敬業(yè)精神和職業(yè)道德;
5、前期有過電話銷售、市場銷售以及項(xiàng)目推廣經(jīng)歷可優(yōu)先考慮。
6、公司將提供良好的培訓(xùn)以及有競爭力的薪資待遇。
7、應(yīng)屆畢業(yè)生只要充滿激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),同樣歡迎。
三、薪酬待遇
1、每周雙休、國家法定節(jié)假日、帶薪年假;
2、 完備的社保、交通、通信及餐飲等各類補(bǔ)貼;
3、根據(jù)職位與業(yè)績不同享受豐厚的業(yè)務(wù)提成及年底獎(jiǎng)金;平均年薪均為6-12萬元以上;
4、員工在職期間工作能力及業(yè)績突出者,公司會(huì)為其在集團(tuán)內(nèi)提供較大的內(nèi)部發(fā)展空間。
5、公司將提供良好的培訓(xùn)以及有競爭力的薪資待遇。
6、應(yīng)屆畢業(yè)生只要充滿激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),同樣歡迎。
職位福利:五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)