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更新于 6月16日

機械結構設計工程師

8000-15000元
  • 無錫錫山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

特種設備汽車零部件
招聘簡章 一、職位信息 · 職位名稱:機械工程師 · 工作地點:無錫市錫山區(qū)東北塘農石路1號 · 招聘人數(shù): 2名 二、崗位職責 1. 產品設計與開發(fā) 1) 開展市場需求分析,編制產品技術方案及可行性報告。 2) 主導產品設計任務書制定,明確功能及性能指標,完成詳細工程圖設計(含CAD/CAXA/SOLIDWORKS等工具)。 3) 編制BOM清單、工藝路線及質量特性表,協(xié)同采購部門篩選供應商并制定外購件技術要求。 4) 主導項目節(jié)點評審,輸出DFEMA、PFEMA、CP等核心文件,完成樣品試制及驗證報告(DVP/性能試驗)。 2. 生產支持與質量控制 1) 準備PPAP文件,審查供應商提交資料,協(xié)助解決生產中的技術問題。 2) 主導不合格品技術評審,分析根本原因并推動糾正措施(如8D報告)。 3) 負責質量攻關項目,優(yōu)化設計以降低材料成本,推動技術降本方案。 3. 系統(tǒng)維護與工程管理 1) 維護ERP系統(tǒng),管理零部件編碼及工程BOM更新。 2) 處理工程變更,編制技術通知單,提供生產現(xiàn)場技術支持。 三、任職要求 1. 基本條件 · 學歷專業(yè):大學本科及以上學歷,機械相關專業(yè)。 · 工作經驗:3年以上機械設計或產品開發(fā)相關經驗。 2. 知識與技能 l 精通機械設計理論、材料學及計算機輔助設計(CAD/CAXA/SOLIDWORKS等) l 熟悉產品開發(fā)全流程(APQP/PPAP/FEMA/CP),具備IATF 16949/GJB 9001C體系知識。 l 熟練操作ERP系統(tǒng),具備BOM管理及工程變更經驗。 3. 能力素質 · 結果導向,具備承壓能力,能團隊完成復雜項目。 · 優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,擅長跨部門協(xié)作。 · 學習能力強,注重自我提升,具備團隊合作精神。 4. 其他 · 有鈑金類產品結構設計經驗,懂鈑金工藝者優(yōu)先 · 有空濾設備產品經驗者優(yōu)先 · 有獨立進行流體分析的能力,熟練CFD軟件使用者優(yōu)先 · 具備工作穩(wěn)定性,愿意長期工作者優(yōu)先 四、我們提供 · 薪資待遇:薪資面議,行業(yè)競爭力薪酬+項目獎金 · 福利保障:五險一金、周末雙休、旅游團建、培訓發(fā)展等 · 團隊文化:扁平化管理、結果導向、合作、主動、擔責 加入我們,共同打造卓越產品!

工作地點

錫山區(qū)無錫奧潤汽車技術有限公司

職位發(fā)布者

華捷/綜合部專員

當前在線
立即溝通
公司Logo無錫奧潤汽車技術有限公司
公司簡介無錫奧潤汽車技術有限公司成立于2013年,是一家專業(yè)生產柴油車輛低溫啟動系統(tǒng)、車用加熱器和車用特種空氣過濾系統(tǒng)的江蘇省高新技術企業(yè)。公司位于無錫市錫山區(qū)東北塘農石路,廠區(qū)占地30余畝,面積約35000平方米。公司注冊資本6000萬元,年銷售收入超億元。公司現(xiàn)有職工人數(shù)80余人,并擁有近30人的技術研發(fā)團隊,其中碩士研究生3名,本科學歷的技術人員20余名,技術實力雄厚,能夠承擔產品軟硬件技術的獨立研發(fā)。公司始終把科技創(chuàng)新作為公司的發(fā)展的動力,致力于軍民用柴油車輛低溫啟動系統(tǒng)、車用加熱器和車用特種空氣過濾系統(tǒng)的研發(fā)制造,研發(fā)投入占產值比例高達4%。公司目前擁有兩項發(fā)明專利、二十多項實用新型專利和五項軟件著作權。公司產品按照IATF16949標準和GJB 9001標準運行質量體系,通過了ISO 9001質量體系認證;空濾系列產品通過了GJB 9001質量體系認證。產品公司主要產品聚焦于柴油車輛低溫啟動系統(tǒng)、車用加熱器和車用特種空氣過濾系統(tǒng)。發(fā)動機一鍵啟動低溫預熱系統(tǒng)是將發(fā)動機水套預熱、超級電容啟動裝置、蓄電池加熱、發(fā)動機進氣預熱和柴油輸油管路加熱等裝置集成為一體的低溫系統(tǒng)加熱產品。只需一鍵操作,就能完成發(fā)動機啟動前各部分的預熱準備工作,操作簡便,加熱效果突出,能確保在極寒條件下發(fā)動機順利啟動。特別是在軍車低溫運用方面,我公司經過多年的試驗研究,獲得了大量的基礎數(shù)據(jù),積累了豐富的經驗。加熱器產品主要用于發(fā)動機預熱和司乘人員取暖,也可用于軍用帳篷取暖。目前產品已經逐步延伸到新能源電加熱產品和自發(fā)電燃油加熱器產品。車用特種空氣過濾系統(tǒng)是專為高沙塵環(huán)境車輛研發(fā)的產品,已經廣泛應用在軍用裝甲車輛和民用礦車產品上,為提高車輛的使用效率,減少保養(yǎng)頻次和維修費用,得到了市場的高度認可。在新能源領域,公司在高電壓直流電加熱裝置、新能源車輛熱管理系統(tǒng)和太陽能應用等方面,跟蹤研究未來技術發(fā)展方向,積極對接客戶,研究適應市場需求的產品。人才作為高新技術企業(yè),公司充分重視科技的作用,注重發(fā)揮科技人才的創(chuàng)造性,努力建設創(chuàng)新型企業(yè)。公司作為學者、博士學習交流的平臺,開闊科技視野,更好的把握行業(yè)科技發(fā)展的方向,開發(fā)出具有國際領先、引領潮流的新產品,讓我們每位科研人員都有望成為企業(yè)乃至行業(yè)科研的專家及中堅力量!同時,公司鼓勵開放式創(chuàng)新,積極與高校院所開展科研合作,對研發(fā)人員給予項目創(chuàng)新獎勵和利潤提成獎勵的雙重激勵模式,上不封頂,激發(fā)科技人員積極創(chuàng)新,為企業(yè)發(fā)展做貢獻。公司采用項目制科研團隊形式,人人都有機會。我們的科研架構是以項目經理為單元,而不是傳統(tǒng)的“金字塔”結構,項目經理能調動科研的一切,全力支持科研人員,給予科研人員最大的發(fā)揮空間。公司設立助理工程師、工程師、主任工程師和項目總監(jiān)等階梯式技術崗位,能上能下,唯能力不唯學歷、資歷,為有能力者提供能夠施展才華的平臺,幫助技術人員和公司一起成長,實現(xiàn)技術人員的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,體現(xiàn)人生價值。公司鼓勵年輕技術人員積極參加技術和管理知識方面的培訓,去發(fā)掘人才的職業(yè)專長。根據(jù)公司發(fā)展的需要,合理安排各類人才到生產、質量、銷售和公司管理崗位上,鍛煉自己的能力,拓展自己的職業(yè)空間。愿景公司的發(fā)展遠景目標是成為囯內最大的車輛和工程機械低溫環(huán)境應用方面的專業(yè)公司,成為車用加熱器和車用特種空氣過濾系統(tǒng)的專業(yè)公司,為客戶提供系統(tǒng)的、高效的和可靠的解決方案。
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