職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立省區(qū)終端零售銷售體系,包括制度建立、資源整合及運作管理;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及終端零售運營情況、制定、組織、落實終端門店年度和月度銷售、培訓(xùn)等計劃。
3、對于省區(qū)區(qū)域品牌定位提出可行性建議,并能將建議貫徹執(zhí)行。
4、完成公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,35歲以內(nèi)
2、具有3年以上銷售管理工作經(jīng)驗
3、具有一定的抗壓能力,悠較強的市場開拓和銷售能力,對培訓(xùn)、產(chǎn)品、價格、渠道、推廣的操作有一定認(rèn)識;
4、較強的溝通能力,出色的計劃與執(zhí)行能力
5、從事過衛(wèi)浴、涂料、地板、瓷磚、等建材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。