職位描述
設計汽車底盤系統(tǒng)汽車項目管理測試質(zhì)量管理
崗位職責:
1、負責對接項目團隊,接收并傳遞底盤性能、成本、開發(fā)周期等需求。?
2、負責協(xié)調(diào)懸架、轉(zhuǎn)向、制動等專業(yè),傳遞各專業(yè)設計信息,明確項目需求,推動協(xié)同方案落地。?
3、負責基于項目需求與專業(yè)協(xié)同結(jié)果,主導底盤系統(tǒng)(含懸架、轉(zhuǎn)向、制動等)方案設計與驗證,跟進并落實專業(yè)開發(fā)進展,保障項目節(jié)點。?
4、負責在試制、試驗階段,對接項目團隊與各設計專業(yè),反饋底盤開發(fā)方案落地情況,協(xié)調(diào)解決跨專業(yè)技術(shù)沖突,保障項目節(jié)點。
任職要求:
1、本科及以上學歷,車輛工程、機械設計等相關(guān)專業(yè),3 年以上底盤開發(fā)經(jīng)驗,熟悉底盤開發(fā)全流程。
2、具備項目底盤需求解讀與轉(zhuǎn)化經(jīng)驗,能準確把握客戶與市場對底盤性能的要求。
3、有主導底盤開發(fā)與動力、車身、電器等多專業(yè)協(xié)同的成功案例,擅長解決跨專業(yè)底盤接口矛盾。
4、具備較強的溝通能力,節(jié)點意識,風險管控能力及獨立的問題分析解
5、抗壓能力強,英語水平優(yōu)秀者優(yōu)先;