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任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有施工員、建造師證優(yōu)先： 2、需具備6年以上室內(nèi)大型公裝施工經(jīng)驗(yàn)；對(duì)材料組織、勞務(wù)管理有一定的管理手段。 3、熟悉裝飾工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)公共裝飾工程、醫(yī)院項(xiàng)目工藝熟悉、對(duì)材料計(jì)劃、施工組織計(jì)劃、停止點(diǎn)管控標(biāo)準(zhǔn)熟悉，施工中的難點(diǎn)有自己的管控手段。 4、熟練掌握AutoCAD、WORD、EXCL，具備一定的寫作能力，了解施工工藝、材料和建筑相關(guān)專業(yè)的知識(shí)； 5、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位職責(zé)： 1、熟讀本專業(yè)施工圖，擬定專業(yè)施工方法，參加編制施工方案，編制階段施工進(jìn)度計(jì)劃，優(yōu)化勞動(dòng)組合，控制分部工程進(jìn)度。 2、熟悉驗(yàn)收規(guī)范，確認(rèn)工序“人、機(jī)、料、法、環(huán)”過程能力，控制工程質(zhì)量，落實(shí)質(zhì)量安全技術(shù)措施，進(jìn)行質(zhì)量技術(shù)交底。 3、編制分部工程材料計(jì)劃，控制材料損耗，控制分部工程成本。 4、及時(shí)形成工程變更、工程隱蔽等資料，參加編制竣工圖繪制，嚴(yán)格照?qǐng)D施工、堅(jiān)守作業(yè)面，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，若遇重大問題應(yīng)及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目生產(chǎn)技術(shù)副經(jīng)理反映，并主動(dòng)提出解決辦法，認(rèn)真進(jìn)行處理，參加施工組織設(shè)計(jì)的編寫，嚴(yán)格按照方案施工；給操作班組作好技術(shù)講解，組織作好分項(xiàng)樣板或樣板間工程，及時(shí)完成隱檢，預(yù)檢程序，填寫各種負(fù)責(zé)部分的技術(shù)文件資料和質(zhì)量記錄，施工日記，及時(shí)辦理簽證手續(xù)。 5、加強(qiáng)對(duì)作業(yè)層人員的管理，落實(shí)周、月、旬生產(chǎn)計(jì)劃，完成生產(chǎn)任務(wù)。按月提交實(shí)物完成工作量，組織班組進(jìn)行自檢、互檢、交接檢，提高一次性合格率和成優(yōu)率。 6、根據(jù)月度進(jìn)度計(jì)劃，編寫周進(jìn)度計(jì)劃，做好文明施工，加強(qiáng)班組成本意識(shí)，杜絕施工過程中材料浪費(fèi)行為，對(duì)造成損失的班組和個(gè)人，追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任。 7、施工過程中不違章指揮，堅(jiān)決制止違章作業(yè)行為。 8、接受項(xiàng)目經(jīng)理或公司其他事宜安排。