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崗位職責(zé)? 1.負(fù)責(zé)制定雙碳培訓(xùn)和公共資源交易培訓(xùn)的銷售戰(zhàn)略與計劃，結(jié)合市場動態(tài)和行業(yè)趨勢，明確銷售目標(biāo)和方向，確保銷售工作有序開展。?? 2.組織團隊進行銷售活動，包括產(chǎn)品推廣、客戶洽談、合同簽訂等，監(jiān)督銷售過程，確保銷售任務(wù)的順利完成。? 3.負(fù)責(zé)申請人社部培訓(xùn)補貼的相關(guān)工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)補貼申請過程中的各項事宜，保障補貼及時到位。? 4.關(guān)注雙碳培訓(xùn)和公共資源交易培訓(xùn)領(lǐng)域的市場需求、政策變化和行業(yè)動態(tài)，及時調(diào)整銷售策略，為公司的產(chǎn)品研發(fā)和業(yè)務(wù)發(fā)展提供參考。? 5.做好團隊管理工作，提升團隊成員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，營造積極向上的團隊氛圍。 任職要求? 1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? 2.工作經(jīng)驗：擁有 5 年及以上帶團隊工作經(jīng)驗，具有雙碳培訓(xùn)和公共資源交易培訓(xùn)方面的工作經(jīng)歷優(yōu)先。 3.專業(yè)能力：具備扎實的市場營銷知識和銷售技巧，熟悉職業(yè)培訓(xùn)行業(yè)的運作模式和市場規(guī)律。 4.補貼申請經(jīng)驗：具備申請人社部培訓(xùn)補貼的相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉補貼申請的流程、政策和要求，能夠獨立完成補貼申請工作優(yōu)先。