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崗位職責(zé)：
1、跟進供應(yīng)商生產(chǎn)進度和出貨前的品質(zhì)檢驗工作，能獨立與工廠溝通;
2、稽核工廠日常品質(zhì)狀況，對一些工藝、工程變更給供應(yīng)商的落實狀況進行監(jiān)視跟蹤;
3、與采購、運營等部門協(xié)作，確保產(chǎn)品質(zhì)量與交付要求一致
4、日常驗貨不合格問題分析與追蹤處理；
5、負責(zé)品質(zhì)部門人員管理，工作安排等工作
技能要求：
1、會使用基本量具、熟悉抽樣標(biāo)準(zhǔn)，有QC工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、抗壓能力強，能獨立應(yīng)對客戶及跨部門協(xié)作。
3、邏輯清晰、責(zé)任心強，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
4、有駐廠或是客戶端質(zhì)量支持經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資福利：
1、薪資福利：高固定、有競爭力的薪酬水平。底薪+提成+績效+全勤； 無責(zé)底薪，每年調(diào)薪機會，高于市面的階梯式提成獎金方案，努力就有回報；
2、完善的內(nèi)部培訓(xùn)體制，定期外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高同事專業(yè)技能和管理能力；
3、電商企業(yè)，團隊年輕化管理扁平化，有清晰的發(fā)展路徑，優(yōu)秀者更可成為公司的合伙人；
4、公司氛圍積極向上，文化包容開放，重視人才，鼓勵同事嘗試新事物并提供機會； 5、日常下午茶，生日會，團建聚餐，國外出游機會，豐富的休閑娛樂活動：讀書，籃球、羽毛球、戶外、舞蹈、拳擊、臺球等。