崗位職責
1. 制定年度采購計劃,優(yōu)化采購策略,達成降本目標;
2. 主導價格談判,分析TCO總擁有成本;
3. 供應商管理:開發(fā)、評估和考核供應商,建立合格供應商名錄,優(yōu)化供業(yè)鏈結構,處理供應商質(zhì)量異常,協(xié)調(diào)退貨、索賠及替代方案;
4. 聯(lián)動以生產(chǎn)、技術、質(zhì)量為主的相關配合部門,降低庫存周轉(zhuǎn)天數(shù),確保物料交付與生產(chǎn)需求匹配;
5. 參與新產(chǎn)品開發(fā),提供采購可行性分析及BOM成本優(yōu)化建議;
6. 確保采購流程符合ISO9001等合規(guī)要求,應對斷供風險;
7. 負責采購團隊成員的人才管理與培養(yǎng);
8. 組織知識傳承:建立采購知識庫。
9. 公司及上級安排的其他工作。
任職要求
1. 本科及以上學歷,供應鏈管理/機械電子工程/材料類優(yōu)先;;
2. 能看懂機械圖紙;
3. 5年以上制造業(yè)采購經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗(團隊規(guī)模3人以上);
3. 熟悉沖壓、鈑金、注塑等工藝及原材料市場(如鋼材、電器件);
4. 精通ERP系統(tǒng)操作,熟悉MRP邏輯;
5. 強談判能力、數(shù)據(jù)敏感度、抗壓能力、團隊協(xié)作能力;
6.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、理解能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并主動解決問題 ;
7.有責任心,細致嚴謹,能接受新鮮事物,有較強的學習意愿并且能聽取他人的意見.