1、協(xié)助總經(jīng)理制定并落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和工作計劃;
2、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、企業(yè)管理和銷售團隊管理方案方面向總經(jīng)理提出決策分析和決策支持;
3、做好各種報表并協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù);
4、完成總經(jīng)理安排的日常經(jīng)營管理并落實總經(jīng)理下達(dá)的各項指令;
5、及時總結(jié)總經(jīng)理管理思路,協(xié)助總經(jīng)理對公司的管理,落實總經(jīng)理企業(yè)管理效果,督促、檢查落實政策貫徹執(zhí)行情況??偨?jīng)理在日常企業(yè)管理中,布置的任務(wù)和指標(biāo),由總經(jīng)理助理進(jìn)行登記歸類,以周和月為單位,由總經(jīng)理助理負(fù)責(zé)檢查落實情況,并及時把執(zhí)行情況以書面形式向總經(jīng)理匯報。
總經(jīng)理助理的招聘條件是:1、能夠熟練處理業(yè)務(wù)部門的行政和人事;2、具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;3、具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;4、商務(wù)接待。