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崗位職責(zé)： 1、店鋪全鏈路運營管理： 1）負(fù)責(zé)美團(tuán)店鋪的日常運營，包括商品上下架、頁面優(yōu)化（如主圖、詳情頁設(shè)計）、活動策劃與執(zhí)行（如滿減、秒殺、新客優(yōu)惠等），提升店鋪曝光量、點擊率及轉(zhuǎn)化率； 2)制定并執(zhí)行年度/季度營銷計劃，結(jié)合營銷日歷（如節(jié)日、促銷季）調(diào)整運營策略，確保完成銷售額、利潤等核心指標(biāo)。 2、數(shù)據(jù)驅(qū)動與效果優(yōu)化： 1）監(jiān)控并分析店鋪流量、轉(zhuǎn)化率、客單價、ROI等核心數(shù)據(jù)，通過A/B測試優(yōu)化廣告投放（如美團(tuán)推廣通）、關(guān)鍵詞排名及用戶觸達(dá)策略； 2）定期輸出運營報告，針對問題提出改進(jìn)方案（如調(diào)整SKU結(jié)構(gòu)、優(yōu)化庫存管理），提升店鋪整體經(jīng)營效率。 3、平臺規(guī)則與資源整合： 1）熟悉美團(tuán)平臺規(guī)則及算法，及時跟進(jìn)政策變化，爭取平臺資源（如流量扶持、活動坑位），協(xié)調(diào)內(nèi)外部團(tuán)隊（如設(shè)計、客服）落地執(zhí)行。 4、競品品牌分析與市場洞察： 1）跟蹤競對動態(tài)（如活動力度、定價策略、用戶評價），分析行業(yè)趨勢并制定差異化運營方案，保持品牌市場領(lǐng)先優(yōu)勢。 5、跨部門協(xié)同合作： 1)與公司商品、采購、調(diào)撥、渠道等部門協(xié)同合作， 優(yōu)化門店商品活動和成本，服務(wù)好加盟商，提升門店經(jīng)營效益。 崗位要求： 1、經(jīng)驗與專業(yè)背景 1）3年以上美團(tuán)/餓了么/抖音本地生活等平臺運營經(jīng)驗，有連鎖品牌或高客單價品類（如餐飲、教育、美容）成功案例者優(yōu)先; 2）熟悉電商運營邏輯，掌握SEO優(yōu)化、SEM投放等技能，具備數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、Tableau）使用能力。 2、核心能力 1、數(shù)據(jù)敏感度：能通過數(shù)據(jù)定位問題（如流量波動、轉(zhuǎn)化率下降）并快速調(diào)整策略。 2、資源整合能力：擅長與平臺、渠道、供應(yīng)鏈等多部門協(xié)作，推動運營方案高效落地。 3、抗壓與創(chuàng)新：適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，能策劃創(chuàng)新活動（如異業(yè)合作）突破增長瓶頸。 工作時間：9:30-18:00，單雙休 薪資待遇：底薪+績效/底薪+提成，綜合9-11K，五險一金、節(jié)日福利、生日福利、年假、工齡獎等