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更新于 7月9日

項(xiàng)目經(jīng)理(高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田/土地整治)

1.1-1.6萬(wàn)

職位描述

土建工程市政工程水利工程一級(jí)建造師
崗位職責(zé): 1. 項(xiàng)目規(guī)劃與組織:制定項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度表和預(yù)算,合理分配資源,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),明確各成員職責(zé); 2. 施工管理:監(jiān)督施工過(guò)程,確保按規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計(jì)要求施工,把控工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全,及時(shí)解決施工問(wèn)題; 3. 協(xié)調(diào)溝通:與業(yè)主、監(jiān)理、供應(yīng)商等多方溝通協(xié)調(diào),解決矛盾分歧,獲取反饋并及時(shí)調(diào)整,維護(hù)良好合作關(guān)系; 4. 成本控制:監(jiān)控項(xiàng)目成本,管理預(yù)算,控制費(fèi)用,分析超支原因并采取措施,提高項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益; 5. 安全管理:建立安全制度,落實(shí)安全措施,組織安全培訓(xùn)教育,處理安全事故,確保施工安全; 6. 質(zhì)量管理:建立質(zhì)量體系,制定質(zhì)量目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查施工質(zhì)量,處理質(zhì)量問(wèn)題,確保工程合格; 7. 文件資料管理:整理保存項(xiàng)目文件資料,如合同、圖紙、變更通知等,確保資料完整準(zhǔn)確; 8. 項(xiàng)目驗(yàn)收與交付:組織內(nèi)部預(yù)驗(yàn)收,整改問(wèn)題,配合正式驗(yàn)收,完成項(xiàng)目交付,提供售后服務(wù)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,建筑工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè); 2.具有一級(jí)建造師證或者有二級(jí)建造師證,熟悉高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田或土地整治項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮; 3.具有10年及以上建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉、掌握相關(guān)的土建工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工工序、管理標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)章制度; 4.可接受長(zhǎng)期出差(省內(nèi))。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)春南關(guān)區(qū)偉峰東樾-6號(hào)樓16層

職位發(fā)布者

陳女士/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo吉林省合眾源市政工程有限公司
吉林省合眾源市政工程有限公司成立于2017年11月02日,注冊(cè)資本金1000萬(wàn)元,位于梨樹(shù)縣梨樹(shù)鎮(zhèn)消防小區(qū)2幢105號(hào),公司始終堅(jiān)持以“科技創(chuàng)新、合作共贏、誠(chéng)信高效、服務(wù)一流”為服務(wù)理念,經(jīng)營(yíng)范圍包括市政公用工程;房屋建筑工程;園林綠化工程、水利水電工程施工(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))。公司由一支強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)公司員工組成一個(gè)團(tuán)結(jié)的戰(zhàn)斗團(tuán)體,下設(shè)工程部、總經(jīng)辦、財(cái)務(wù)部、投標(biāo)部、綜合辦五個(gè)部門(mén)組成,負(fù)責(zé)公司的總體規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)。公司狠抓質(zhì)量關(guān),求信譽(yù),謀發(fā)展,提高企業(yè)知名度,并通過(guò)對(duì)公司員工的技術(shù)教育和知識(shí)考核,強(qiáng)化公司上至領(lǐng)導(dǎo)下到員工的質(zhì)量生存認(rèn)識(shí);公司重管理、講效率,向規(guī)模經(jīng)濟(jì)要效益,為嚴(yán)格公司紀(jì)律、明確責(zé)任、提高工作效率,引進(jìn)了當(dāng)前先進(jìn)的管理體制,完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,把責(zé)任明確到公司的每一位員工身上,出現(xiàn)問(wèn)題能夠迅速解決,把事故消滅于萌芽;企業(yè)要發(fā)展,人才是關(guān)鍵,公司為謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,建立并完善了人才資源庫(kù),努力做到讓所有員工人盡其才,才盡其用,讓其在本崗位上發(fā)揮特長(zhǎng),盡忠職守。
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