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崗位職責： 負責公司項目的整體運行、執(zhí)行和運營工作，確保項目平穩(wěn)運行。 制定項目計劃，明確項目目標、范圍、時間、成本、質(zhì)量、資源等關(guān)鍵要素。 協(xié)調(diào)項目團隊，分配任務(wù)，確保項目各階段工作順利進行。 1、團隊管理： 領(lǐng)導(dǎo)和管理項目團隊，包括項目經(jīng)理、項目助理等，確保團隊成員高效協(xié)作。 負責團隊成員的培訓、績效考核和職業(yè)發(fā)展，提升團隊整體能力。 2、風險管理： 識別項目中的潛在風險，制定風險應(yīng)對策略，確保項目順利進行。 及時處理項目中的突發(fā)問題，確保項目運行不受影響。 3、溝通與協(xié)調(diào)： 與公司內(nèi)部各部門（如市場、技術(shù)、財務(wù)等）保持良好溝通，確保項目資源和支持到位。 與外部客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等保持有效溝通，確保項目需求得到滿足。 定期向公司高層匯報項目運維情況，對項目進行總結(jié)評估并提出改進建議。 4、流程優(yōu)化： 持續(xù)優(yōu)化項目管理流程，提升項目管理效率和質(zhì)量。 引入先進的項目管理工具和方法，提升團隊的項目管理水平。 任職要求： 教育背景：本科及以上學歷，項目管理、工程管理、工商管理、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗： 至少3年及以上項目管理經(jīng)驗，有大型項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 具備出色的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力，能夠有效處理多方利益相關(guān)者的關(guān)系。 具備較強的風險管理和問題解決能力，能夠在壓力下做出有效決策。 具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊合作精神，能夠激勵團隊成員達成目標。 具備高度的責任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)高強度的工作環(huán)境。 具備良好的時間管理能力，能夠同時管理多個項目。 薪資范圍： 面議（根據(jù)個人能力和經(jīng)驗） 福利待遇： 五險一金、帶薪年假、績效獎金、定期培訓與職業(yè)發(fā)展機會、其他公司福利（如員工旅游、節(jié)日福利等）