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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司整個管理體系的建立和有效運行，組織編制，宣貫，修訂《質(zhì)量手冊》和《程序文件》； 2.及時處理體系運行中存在的問題，和不符合項并組織驗證； 3.制定年度質(zhì)量控制計劃，監(jiān)督計劃； 4.負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核計劃并組織內(nèi)審，簽發(fā)內(nèi)審報告； 5.負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核計劃并組織實施，編制評審報告； 6.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量文件和質(zhì)量記錄的編制并進(jìn)行審核； 7.負(fù)責(zé)對實驗室之間能力比對和能力驗證的計劃有效性進(jìn)行組織評價，對不合格項進(jìn)行控制，并對糾正措施的執(zhí)行情況組織跟蹤檢查； 8.通過多種方式將管理體系各種管理信息傳達(dá)到實驗室相關(guān)人員； 9.編制年度培訓(xùn)計劃，組織年度培訓(xùn)等； 10.甲方質(zhì)量資質(zhì)證書的審核。 職位要求: 1.熟悉掌握質(zhì)量管理體系及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，擁有一級計量師資格證 2.五年以上計量實驗室的建標(biāo)經(jīng)驗； 3.善于溝通表達(dá)，熟悉國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。