職位描述
運營團隊HRBP招聘員工關系績效管理物業(yè)管理
崗位職責：
1、負責片區(qū)各項目一線員工的招聘與錄用，保障項目一線人員需求；
2、負責片區(qū)各項目培訓管理工作，組織實施各項培訓計劃，促進員工專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)和管理水平提升；
3、負責片區(qū)員工關系管理工作，協(xié)助總部健全員工關系管理體系和流程，確保員工關系管理工作有效開展；
4、負責片區(qū)項目人員薪酬績效管理工作，確保薪酬績效管理有效實施；
5、負責片區(qū)的行政后勤工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境，提升員工滿意度。
崗位要求：
1、本科及以上學歷；熟悉招聘、培訓、績效考核等1-2個模塊知識；
2、2年以上物業(yè)行業(yè)相關工作經歷；
3、文字表達能力，熟練運用各類辦公軟件，有高度的責任感；
4、較強的溝通協(xié)調能力。
5、具有人力資源管理證書優(yōu)先。
工作地點
福田區(qū)深圳市人才安居集團運營管理中心安居城服公司2樓
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職位發(fā)布者
黃偉/人力經理
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安居(深圳)城市運營科技服務有限公司安居（深圳）城市運營科技服務有限公司于2021年2月5日注冊成立，是深圳安居集團旗下深圳市房屋租賃運營管理有限公司的全資子公司。公司主要開展市屬人才安居住房及配套物業(yè)資產的運營管理、設施管理、前介運營服務與人才社區(qū)服務等業(yè)務，承擔市屬國有住房物業(yè)資產管理運營的職能和重任，致力于打造國內政策性住房領域領先的物業(yè)資產運營商。 2021年以來，深圳安居集團將有大批人才住房項目陸續(xù)交付，盼志同道合之士，尋竭忠盡智之人，共同“為人才、建好家”，助力市民安居樂業(yè)。
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