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更新于 11月6日

會(huì)計(jì)

6000-8000元
  • 青島黃島區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

應(yīng)收應(yīng)付核算會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作,帳務(wù)登記、處理、納稅申報(bào),審核原始憑證合法、合理、真實(shí)性和合規(guī)性,負(fù)責(zé)核算收入、成本、資產(chǎn)、往來(lái)等相關(guān)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,確保金蝶、ERP、手工報(bào)表、臺(tái)賬等數(shù)據(jù)的一致性,保證賬實(shí)相符并按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)目的預(yù)算、決算,負(fù)責(zé)公司季度、年度全面預(yù)算、經(jīng)營(yíng)成本核算工作,提出各項(xiàng)成本控制指標(biāo)建議,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行定期財(cái)務(wù)分析; 3、熟知相關(guān)行業(yè)最新稅收政策及法規(guī)并針對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)及項(xiàng)目制定稅收政策方案; 4、定期會(huì)同其他部門(mén)進(jìn)行原材料、資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn); 5、保證本部崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等相關(guān)部門(mén)工作配合,及時(shí)提供財(cái)務(wù)建議及財(cái)務(wù)性指導(dǎo); 6、負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)檔案; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 任職要求: 1、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且3年以上生產(chǎn)制造行業(yè)一般納稅人企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉高新技術(shù)企業(yè)相關(guān)政策及賬務(wù)處理; 2、熟練運(yùn)用金蝶、ERP等辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)字化思維; 3、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析、成本核算,能獨(dú)立定期組織財(cái)務(wù)盤(pán)點(diǎn)工作,保證賬實(shí)相符,及時(shí)規(guī)范相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作; 4、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 5、熱愛(ài)學(xué)習(xí),有責(zé)任心和進(jìn)取心; 6、有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮;

工作地點(diǎn)

青島黃島區(qū)昆泉發(fā)展集團(tuán)有限公司

職位發(fā)布者

梁文娟/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo昆泉發(fā)展集團(tuán)有限公司
昆泉發(fā)展集團(tuán)有限公司,于1989年黃島本地集體企業(yè)改制而成,以項(xiàng)目投資、建筑施工與房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理和招商運(yùn)營(yíng)代理為主的綜合性企業(yè)集團(tuán)。公司旗下?lián)碛星鄭u昆泉建設(shè)工程有限公司(一級(jí)資質(zhì))、昆泉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司、青島寶都房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司、昆泉物業(yè)管理公司(一級(jí)資質(zhì))、太平洋奧特萊斯、太平洋世紀(jì)置業(yè)、市政工程公司、裝飾工程公司、華屋行地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司等十余家子公司和控股單位。近年來(lái)開(kāi)發(fā)的太平洋夢(mèng)時(shí)代廣場(chǎng)—新城吾悅廣場(chǎng),總建筑面積42萬(wàn)平米,坐落于青島西海岸經(jīng)濟(jì)新區(qū)的核心區(qū)內(nèi)。涵蓋大型購(gòu)物中心、酒店、寫(xiě)字樓、SOHO公寓、商業(yè)街區(qū)等多種業(yè)態(tài),致力于打造一個(gè)集購(gòu)物休閑、餐飲娛樂(lè)、智能辦公和度假居住于一體的智能化綜合商務(wù)區(qū)。目前在建項(xiàng)目十余個(gè),主要位于黃島、膠南、膠州和濰坊諸城。公司為入職的應(yīng)屆畢業(yè)生制定培養(yǎng)計(jì)劃,提供帶薪實(shí)習(xí),由經(jīng)驗(yàn)豐富的直屬領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)工作指導(dǎo)和培訓(xùn);同時(shí)公司為員工提供各種外派培訓(xùn)機(jī)會(huì),并對(duì)未來(lái)的職業(yè)發(fā)展提供指導(dǎo),鼓勵(lì)學(xué)習(xí)積極上進(jìn),提供各種證書(shū)激勵(lì)。公司中層平均年齡在30歲左右,團(tuán)隊(duì)成員年輕、活力有朝氣,工作氛圍輕松歡快!
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