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更新于 6月30日

長(zhǎng)租公寓管家

6000-9000元
  • 泰州興化市
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 大專
  • 校園
  • 招10人

職位描述

公寓管家公寓出租租戶服務(wù)
崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格遵守《員工手冊(cè)》、《運(yùn)營(yíng)手冊(cè)》、《銷售手冊(cè)》和公司及部門規(guī)章制度 2、基礎(chǔ)服務(wù):根據(jù)運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),開展門店的日常管理和基礎(chǔ)服務(wù)(入住辦理、退租辦理、維修報(bào)修、費(fèi)用的催繳) 3、招租服務(wù):負(fù)責(zé)公寓招租工作,有效保障公寓門店滿租率和增值服務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);開展渠道獲客,通過(guò)各個(gè)渠道獲得客源并邀約來(lái)訪;陪同帶看,簽約話術(shù)整理,總結(jié)要點(diǎn)、技巧,做好復(fù)盤并提高成交轉(zhuǎn)換率; 4、基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng):及時(shí)掌握公寓門店的運(yùn)營(yíng)狀態(tài),定期進(jìn)行運(yùn)營(yíng)狀況分析;做好客戶的入住簽約登記,了解掌握房間動(dòng)態(tài),提高續(xù)租率;做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及數(shù)據(jù)分析,提高自身技能,熟練掌握租賃系統(tǒng),提升運(yùn)營(yíng)能力;搜集整理周邊市場(chǎng)競(jìng)品價(jià)格和公寓銷售策劃建議; 5、積極參與公寓和公司組織的各類培訓(xùn)及活動(dòng);有能力組織公寓活動(dòng),完善培訓(xùn)條例; 6、客戶維系:建立.維護(hù)良好的公共關(guān)系(客戶關(guān)系.鄰里關(guān)系.社會(huì)關(guān)系),及時(shí)處理突然事件,處理客戶投訴,不斷改善公寓門店的運(yùn)維工作; 7、安全管理:每月按照安全管理要求對(duì)門店進(jìn)行檢查,保證門店安全運(yùn)營(yíng),無(wú)安全事故發(fā)生 8、能按照標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)要求及流程執(zhí)行并收集反饋與建議,提出合理化改善方案; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1、陽(yáng)光的職業(yè)形象,有親和力,心態(tài)正向積極,服從工作、地點(diǎn)調(diào)動(dòng)安排; 2、具備良好的客戶意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和言語(yǔ)表達(dá)能力,愿意從事服務(wù)行業(yè); 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心,應(yīng)變能力強(qiáng),有較強(qiáng)的安全意識(shí)和發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題的能力; 4、熟練使用各類信息和社交網(wǎng)站(如58同城、貝殼、閑魚、豆瓣等); 5、熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備,能進(jìn)行賬務(wù)核對(duì)和梳理; 6、對(duì)長(zhǎng)租公寓領(lǐng)域具有濃厚興趣和熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力; 7、認(rèn)同創(chuàng)業(yè)公司工作模式,有較好的主觀能動(dòng)性,積極肯干有沖勁,踏實(shí)內(nèi)斂不浮躁;

工作地點(diǎn)

泰州興化市匯水蘭庭人才社區(qū)

職位發(fā)布者

葉芳/HRM

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漫柏集團(tuán)成立于2013年,總部位于江蘇,目前漫柏集團(tuán)已位居全國(guó)人才社區(qū)行業(yè)前列,現(xiàn)以“一城一樣板,一店一標(biāo)桿”戰(zhàn)略布局上海、北京、蘇州、徐州、惠州、無(wú)錫、常州、南通等地,總?cè)瞬殴⒊?.5萬(wàn)間,服務(wù)人才數(shù)量10萬(wàn)余人次,旗下省級(jí)眾創(chuàng)空間4處,綜合運(yùn)營(yíng)管理面積(公寓、酒店、辦公、商業(yè))超200萬(wàn)m2。漫柏集團(tuán)作為全國(guó)領(lǐng)先的人才社區(qū)運(yùn)營(yíng)商,致力于為各地方政府打造人才友好型城市名片,并通過(guò)帶資投入的BOT運(yùn)作機(jī)制,幫助政府、國(guó)央企盤活低效利用資產(chǎn),助力城市更新。
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