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更新于 7月11日

電子測(cè)試工程師

1-2萬(wàn)
  • 北京豐臺(tái)區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

主板測(cè)試信號(hào)測(cè)試電源測(cè)試功能測(cè)試性能測(cè)試整機(jī)測(cè)試示波器信號(hào)發(fā)生器電子負(fù)載儀電子/半導(dǎo)體/集成電路船舶/航空/航天/火車制造電子設(shè)備制造
工作職責(zé): 1. 協(xié)同項(xiàng)目研發(fā)人員,進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)驗(yàn)證與確認(rèn) 2. 定制衛(wèi)星部件驅(qū)控電子產(chǎn)品的測(cè)試計(jì)劃、方案,并組織實(shí)施測(cè)試工作;其中,測(cè)試內(nèi)容包括:對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行功能、性能、可靠性、壽命安全等方面進(jìn)行測(cè)試 3. 航天器驅(qū)動(dòng)組件測(cè)試平臺(tái)搭建 4. 設(shè)計(jì)并開(kāi)發(fā)測(cè)試工具、對(duì)測(cè)試方法進(jìn)行優(yōu)化創(chuàng)新 5. 維護(hù)測(cè)試環(huán)境、進(jìn)行測(cè)試環(huán)境的部署與調(diào)試 6. 對(duì)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行分析、給出專業(yè)的測(cè)試報(bào)告、與其他部門(mén)進(jìn)行協(xié)商跟蹤缺陷并及時(shí)修復(fù) 7. 完成測(cè)試項(xiàng)目歸納進(jìn)行文檔總結(jié) 任職要求: 1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年以上測(cè)試工程師經(jīng)驗(yàn) 2. 扎實(shí)的數(shù)字電路、模擬電路基礎(chǔ)理論,熟悉各類模數(shù)信號(hào)處理,數(shù)據(jù)通信。對(duì)通用的電機(jī)和角度傳感器了解。了解CAN,RS422,熟悉C/C ++或PYTHON等語(yǔ)言編程 3. 熟悉各種常用測(cè)試工具,具有搭建自動(dòng)化的測(cè)試工裝的能力 4. 具有查閱外語(yǔ)文獻(xiàn)、閱讀英文技術(shù)資料的能力 5. 善于溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 優(yōu)先條件:航天科研院所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

工作地點(diǎn)

北京豐臺(tái)區(qū)旭陽(yáng)科技大廈1號(hào)樓401室

職位發(fā)布者

姜先生/H

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京微動(dòng)時(shí)空科技有限公司
微動(dòng)時(shí)空是航空航天機(jī)電核心部件供應(yīng)商,是商業(yè)航天與低空經(jīng)濟(jì)供應(yīng)鏈企業(yè)。商業(yè)航天業(yè)務(wù)核心產(chǎn)品是航天器太陽(yáng)帆板驅(qū)動(dòng)裝置(Solar Array Driving Assembly, SADA),SADA能夠使衛(wèi)星的電源效率提升18%-50%,是多種衛(wèi)星飛船的核心部件。航空業(yè)務(wù)領(lǐng)域,公司以航天機(jī)電技術(shù)能力為基礎(chǔ)拓展應(yīng)用,為無(wú)人機(jī)、靶機(jī)、靶彈、載人級(jí)電動(dòng)垂直起降飛行器(eVTOL)等應(yīng)用配套高性能高可靠航空伺服舵系統(tǒng),是航空器飛控可靠性的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。微動(dòng)時(shí)空核心工程技術(shù)能力:空間結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)與制造、空間摩擦學(xué)與潤(rùn)滑、空間電摩擦學(xué)與電傳輸、高分子材料、適用用空間環(huán)境的高可靠嵌入式硬件、嵌入式軟件、衛(wèi)星動(dòng)力學(xué)與姿態(tài)控制、空間環(huán)境試驗(yàn)、航空電驅(qū)伺服系統(tǒng)研制。在微動(dòng)時(shí)空,很數(shù)同事都是專業(yè)領(lǐng)域的頂級(jí)技術(shù)專家,或通過(guò)2-3年學(xué)習(xí)積累成為解決問(wèn)題的高手,我們期待與優(yōu)秀或渴望優(yōu)秀的你相遇!投遞簡(jiǎn)歷注意事項(xiàng):1.公司不會(huì)線上實(shí)時(shí)回答問(wèn)題,崗位在線,即為仍在招聘,可直接在系統(tǒng)內(nèi)投遞;2.所有崗位僅針對(duì)中國(guó)國(guó)籍應(yīng)聘者開(kāi)放;3.公司每個(gè)工作日收到的簡(jiǎn)歷約90-150份,一般每3000-4000份簡(jiǎn)歷錄取2-3人。對(duì)于非操作類崗位,第一學(xué)歷非統(tǒng)招本科985/211,簡(jiǎn)歷能夠進(jìn)入面試階段概率較低;4.科技類競(jìng)賽獲獎(jiǎng),論文發(fā)表,專業(yè)相關(guān)科研實(shí)踐活動(dòng)豐富的,可不限第一學(xué)歷;5.公司會(huì)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行第三方背景調(diào)查;6.在航天業(yè)內(nèi)人士對(duì)微動(dòng)時(shí)空崗位感興趣,建議通過(guò)朋友介紹轉(zhuǎn)送簡(jiǎn)歷,一般可安排線上面試或見(jiàn)面;7.公司所有崗位直接招聘,未授權(quán)任何第三方中介以獵頭名義代表微動(dòng)時(shí)空聯(lián)系候選人。
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