工作內(nèi)容:
1、建立健全區(qū)域時(shí)效業(yè)務(wù)指標(biāo)的管控體系,完善數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn);搭建網(wǎng)格倉作業(yè)、配送和用戶體驗(yàn)的診斷分析體系
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分析和數(shù)據(jù)體系建設(shè),為管理層及總部產(chǎn)品部門提供決策支持;指導(dǎo)運(yùn)營制定城市騎手拉新、留存等策略
3、優(yōu)化物流數(shù)據(jù)配送管理制度,制定物流配送體系日常工作SOP;負(fù)責(zé)配送站點(diǎn)團(tuán)隊(duì)組建、騎手調(diào)度培養(yǎng)、站點(diǎn)管理工作
4、負(fù)責(zé)配送站點(diǎn)整體運(yùn)營指標(biāo)的達(dá)成;負(fù)責(zé)配送站點(diǎn)整體服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提升;負(fù)責(zé)區(qū)域的履約問題收集、反饋和解決工作
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、需要3年及以上物流相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),有1年以上騎手日常管理經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件,如Word、Excel、PPT,具備SQL能力優(yōu)先
4、執(zhí)行能力強(qiáng),有獨(dú)立解決問題的能力