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企業(yè)價(jià)值觀：利他（以人為本、創(chuàng)造價(jià)值、合作共贏）

企業(yè)管理方向：非準(zhǔn)軍事化工廠式管理模式及敏銳靈活的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，造就精細(xì)化、模塊式業(yè)務(wù)框架

個(gè)人目標(biāo)：爭(zhēng)做高品質(zhì)、精細(xì)化、復(fù)合型人才

職責(zé)與工作任務(wù)
職責(zé)一
職責(zé)表述：參與工程類(lèi)項(xiàng)目咨詢(xún)工作
工作內(nèi)容
1、獨(dú)立完成編制工程項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告、申請(qǐng)報(bào)告、建議書(shū)、資金申請(qǐng)報(bào)告等項(xiàng)目前期咨詢(xún)服務(wù)工作類(lèi)報(bào)告；
2、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的會(huì)審及項(xiàng)目后期修改與進(jìn)度跟進(jìn)。
職責(zé)二
職責(zé)表述：提供相應(yīng)的現(xiàn)場(chǎng)、專(zhuān)家評(píng)審工作等技術(shù)支持
工作內(nèi)容
1、對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展踏勘、收集資料、數(shù)據(jù)整理、編制可行性研究報(bào)告；
2、熟悉國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、可行性研究報(bào)告編制法律法規(guī)及相關(guān)的技術(shù)規(guī)范；
3、結(jié)合公司技術(shù)要求提供相應(yīng)的現(xiàn)場(chǎng)、專(zhuān)家評(píng)審工作等技術(shù)支持。
職責(zé)三
職責(zé)表述：協(xié)助業(yè)務(wù)合同洽談及簽訂
工作內(nèi)容
1、協(xié)助開(kāi)發(fā)工程咨詢(xún)、投資咨詢(xún)類(lèi)項(xiàng)目；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)關(guān)于工程咨詢(xún)類(lèi)合同的洽談及簽訂。
職責(zé)四
職責(zé)表述：負(fù)責(zé)工程咨詢(xún)部門(mén)的報(bào)告質(zhì)量管理
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)施的各項(xiàng)工作進(jìn)行自校，做好咨詢(xún)質(zhì)量的自主控??；
2、負(fù)責(zé)按照校審意見(jiàn)對(duì)咨詢(xún)成果進(jìn)行修改，保證咨詢(xún)服務(wù)質(zhì)量；
3、參與組織工程類(lèi)主題的培訓(xùn)項(xiàng)目。

權(quán)限與責(zé)任
1、獨(dú)立完成咨詢(xún)包號(hào)的編制及評(píng)審評(píng)估能力；
2、負(fù)責(zé)管理日常工作及工程咨詢(xún)相關(guān)會(huì)議的主持工作。

任職資格
學(xué)歷/專(zhuān)業(yè):本科以上學(xué)歷，工程管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),擁有碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先、具有咨詢(xún)工程師（投資）職業(yè)資格及工程咨詢(xún)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ；
相關(guān)知識(shí)與技能：應(yīng)具備工程監(jiān)理管理技能，并熟悉其實(shí)施程序、方法和要求。
相關(guān)履歷：10年以上工程咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)，具有咨詢(xún)工程師（投資）職業(yè)資格證。
綜合素質(zhì)：具有較強(qiáng)的分析能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，熟練操作電腦及各種相關(guān)軟件。
性格潛質(zhì)：忠誠(chéng)、敬業(yè)、謹(jǐn)慎、責(zé)任心強(qiáng)。

職位亮點(diǎn)
全咨數(shù)字化管控平臺(tái)

職位福利
五險(xiǎn)一金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、話補(bǔ)、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、每年固定調(diào)薪

工作地址
天津西青區(qū)中北鎮(zhèn)中北數(shù)科園建管中心1、2、3層