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1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人事行政相關(guān)工作；
2、負(fù)責(zé)會議管理，督促和檢查各部門執(zhí)行會議決議的情況；
3、企業(yè)文化的宣傳、建設(shè)工作，包含但不限于員工團(tuán)建、項(xiàng)目年會、員工福利發(fā)放等；
4、項(xiàng)目固定資產(chǎn)、辦公用屁、庫房、檔案、車輛、辦公環(huán)境管理；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目上人員考勤監(jiān)督，收集整理統(tǒng)一上報(bào)考勤異常人員，督促員工按時(shí)打卡；
6、辦公設(shè)備設(shè)施日常維修、維護(hù)的相關(guān)工作落實(shí)；
7、人事管理工作：勞動關(guān)系、招聘、考勤、培訓(xùn)、考核等管理工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，1990年至1995年間出生。
2、具備固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各部門業(yè)務(wù)需求。
3、有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，具備團(tuán)隊(duì)精神和責(zé)任心。
公司福利：
工作時(shí)間：早八晚五，午休12:00-13:00，單休法休。
福利待遇：五險(xiǎn)一金，免費(fèi)員工餐，年節(jié)福利。