招聘專員 工作職責(zé):
一、工作內(nèi)容:
1、負責(zé)招聘崗位的發(fā)布,通過電話、boss等招聘平臺邀約應(yīng)聘者到公司來參加面試;
2、對接相關(guān)部門,深入了解相關(guān)內(nèi)容;負責(zé)各平臺的日常運營管理,收集所需簡歷資源,支持招聘;另根據(jù)招聘部門使用資源后反饋的數(shù)據(jù)進行分析和優(yōu)化。
崗位要求:
1、年齡20-26周歲,大專及以上學(xué)歷,能吃苦耐勞;
2、有才、有想法、有顏值、性格外向,接受全職長期實習(xí)。(年輕化團隊,所以我們希望你活潑可愛!????)
薪資構(gòu)成:
綜合薪資4K—6K
工作時間:
朝九晚六,周末雙休(特殊情況會有加班,可補休)
福利待遇:
1、購買五險一金
2、免費員工班車
3、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等
4、國內(nèi)外旅游、定期拓展、團建(挺多的)
5、員工生日、節(jié)日福利、免費下午茶
6、人性化管理,同事領(lǐng)導(dǎo)都很年輕,顏值也過得去
7、能學(xué)到東西,掙到錢(親測!前提是能吃苦~~)
晉升空間:
橫向晉升:專員-主管-經(jīng)理