基本要求:
1、25-45歲,大專及以上學(xué)歷(有工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬)男女不限
2、年薪:15萬(wàn)-22萬(wàn)
3、福利待遇:底薪+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)津貼+方案獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+保險(xiǎn)
工作內(nèi)容:
1、辦公室坐班制(早8:30-晚17:30)
2、通知公司客戶參加公司組織的旅游、DIY、酒會(huì)、親子等客養(yǎng)活動(dòng),維系好客戶關(guān)系,提升客戶滿意度
3、老客戶售后維護(hù)及二次開發(fā)
4、工作氛圍輕松,提供晉升空間
5、拒絕加班
職位要求:
1、有較強(qiáng)維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,快速及時(shí)開展工作
3、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)
4、勤奮踏實(shí),有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神;
晉升空間:
1.每個(gè)季度可以晉升一次。
2.轉(zhuǎn)正后即可參加籌建負(fù)責(zé)人培訓(xùn),建立自己的團(tuán)隊(duì)。
3.收入上不封頂。