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任職要求 1:18到29歲，男女不限，有無經驗均可，經管類、商務 類專業(yè)等相關專業(yè)優(yōu)先。 2:具備良好的學習態(tài)度及學習力、作積極主動耐心細致，責任心強，富于團隊協(xié)作精神，一經錄用可免費培訓。 3:具有較強的服務意識，態(tài)度好，熱情，善于溝通 4:能吃苦耐勞，對銷售感興趣，想往銷售方向發(fā)展 【崗位職責】： 1、從公司基層開始，（業(yè)務知識+運營管理+人事+行政）各個部門輪崗學習，輪崗后，根據自己的興趣和優(yōu)勢選擇部門定崗。 2、前期了解集團內部文化，逐步適應公司基礎節(jié)奏。 3、協(xié)助公司主管，完成所分配的日常事務性等工作。 【崗位要求】： 1、大專及以上學歷，（能力優(yōu)秀者可放寬要求） 2、有想法和上進心，具備較強學習能力 3、具備求真務實的精神，用心了解和學習集團文化和系統(tǒng)，以結果為導向 4、愿意從基層開始，不斷學習積累，挑戰(zhàn)自我 5，公司培養(yǎng)長期發(fā)展人才，兼職和短期實習勿投 【福利待遇】： 1，薪資待遇——底薪7000（無責5000＋績效2000＋提成）+提供住宿（空調 熱水 洗衣機等生活設施齊全，可煮飯，距公司步行10分鐘） 2，帶薪培訓——公司統(tǒng)一培訓！ 3，晉升調薪——每年2-3次公平考核調薪機會，數字化平臺，公開透明！ 4，端午、中秋、生日等特殊節(jié)日提供禮金發(fā)放 5，公司提供免費培訓，績效獎金，豐厚年終獎 鄭重承諾：培訓不收任何費用，無需經驗，帶薪培訓。一經錄用提供員工住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺與晉升機會。