崗位內(nèi)容:
1、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會議決議,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助管理公司的日常工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的實施和檢查;
3、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)則、經(jīng)營計劃、產(chǎn)品開發(fā)計劃;
4、負(fù)責(zé)各部門日常操作規(guī)程以及各項規(guī)章制度的落實;
5、掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟,妥善處理各種突發(fā)性事件;
6、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)全廠安全生產(chǎn)管理工作,對安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)或管理責(zé)任;
7、定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況;
8、當(dāng)總經(jīng)理外出時,受總經(jīng)理委托,代理行使總經(jīng)理職權(quán)。
任職要求:
1、具有快消產(chǎn)品工作經(jīng)驗。
1、本科以上學(xué)歷,工商管理和人力資源管理類專業(yè)優(yōu)先。
2、具有十年以上食品、快銷品大中型企業(yè)高級管理層工作經(jīng)驗。
3、具有較強的語言表達(dá)能力和文字書寫能力。
4、善于溝通并具備較強的執(zhí)行力,熟悉國家法律法規(guī),具備良好的職業(yè)道德.
5、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠從生產(chǎn)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。
6、具備公司籌建經(jīng)驗者優(yōu)先。