1.全面負責公司客服條線各項工作,協(xié)調和管理各物業(yè)服務項目客服團隊;
2.負責公司客服條線標準化體系建設和貫標工作,并指導和監(jiān)督各項目執(zhí)行和落實;
3.組織開展客服專業(yè)品質提升,確定并分解品質指標(含滿意度),開展專業(yè)品檢,解決專業(yè)品質重難點問題,促進公司年度品質目標達成(含滿意度);
4.組織開展公司收費管理工作,確定并分解收費指標,監(jiān)督、指導收費工作開展,督辦收費重難點問題,總結推廣收費經驗,促進公司年度收費目標達成;
5.組織開展客戶研究,分析客戶服務需求,優(yōu)化服務標準與動作,改善客戶服務體驗;
6.統(tǒng)籌開展社區(qū)文化活動與對客服務宣傳,改善客戶關系,增強客戶服務認知度;
7.完成領導交辦的其他工作。1.年齡35歲以內;本科及以上學歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè);3年以上物業(yè)行業(yè)同崗位工作經驗;
2.持有物業(yè)項目經理證等資格證書優(yōu)先;
3.熟悉物業(yè)管理相關法律、法規(guī)和政策以及物業(yè)管理標準,具有扎實的物業(yè)管理專業(yè)基礎知識;
4.具備良好的團隊管理、客戶服務管理等相關經驗,熟悉客戶服務標準,較強的客戶服務意識和能力。