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工作內(nèi)容： 1、協(xié)助總經(jīng)理工作，并根據(jù)總經(jīng)理授權(quán)，完成其交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 2、制度建設(shè)與執(zhí)行:起草公司規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，監(jiān)督執(zhí)行情況并優(yōu)化流程。 3、戰(zhàn)略支持:參與制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，協(xié)助分解任務(wù)并跟進(jìn)落實(shí)情況。4、企業(yè)文化推廣?：組織和策劃公司文化活動(dòng)，推廣企業(yè)文化，增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。 5、跨部門協(xié)調(diào):充當(dāng)各部門溝通橋梁，落實(shí)上級(jí)決策，跟蹤任務(wù)進(jìn)度，解決資源沖突并推動(dòng)協(xié)作。 6、文件流轉(zhuǎn)與檔案管理:負(fù)責(zé)公文起草、收發(fā)、存檔及保密工作，確保信息有序流轉(zhuǎn)，高效傳遞。 7、會(huì)議與會(huì)務(wù)管理:組織會(huì)議籌備、記錄及決議督辦，統(tǒng)籌對(duì)外接待活動(dòng)。 8、辦公環(huán)境維護(hù):設(shè)備維護(hù)及空間秩序，辦公環(huán)境干凈整潔。 9、后勤管理：制定車輛維護(hù)計(jì)劃、食堂及環(huán)境衛(wèi)生，支持日常運(yùn)營(yíng)。10、物資管理:統(tǒng)一采購(gòu)、登記和調(diào)配，辦公資產(chǎn)定期盤點(diǎn)核查。 11、安全保障:落實(shí)防火防盜措施，安排節(jié)假日值班及突發(fā)事件應(yīng)急處理。 12、對(duì)外聯(lián)絡(luò):對(duì)接政府、社區(qū)等外部機(jī)構(gòu)，維護(hù)公司形象。處理執(zhí)照辦理、資質(zhì)年檢、金融等事務(wù)。 13、預(yù)算管理：制定并監(jiān)控部門的年度預(yù)算，合理分配資源，控制成本支出，定期評(píng)估部門的運(yùn)營(yíng)效率，提出改進(jìn)建議和優(yōu)化措施。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，管理類、行政類專業(yè)優(yōu)先，35歲以下，身體健康，能熟練駕駛車輛。 2、?工作經(jīng)驗(yàn)?：具有3年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政管理流程。 3、?專業(yè)技能?：具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和決策能力，能夠熟練使用辦公軟件。 4、?個(gè)人素質(zhì)?：責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。 5、?其他要求?：對(duì)行政管理有深刻的理解，能夠根據(jù)公司實(shí)際情況制定并實(shí)施有效的行政管理方案。 工作地址：長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)西四道街456號(hào)