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辦公文員

3000-4000元
  • 秦皇島海港區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系績效管理人事培訓中級人力資源管理師人力資源服務
1、負責績效管理體系的建立及維護。
2、負責績效方案的制訂推行、總結、修訂。
3、負責協(xié)助各事業(yè)部內(nèi)部管理流程的制訂和提出指導建議。
4、負責工廠溝通機制、控制機制、激勵機制的建立。
5、負責工廠內(nèi)部管理溝通的疏導,做好部門之間的協(xié)調(diào)工作。
6、負責組織、調(diào)動各事業(yè)部、TQC和行政等相關責任部門對專項管理問題、工作的調(diào)查、研究和分析,并提供針對性的解決建議方案。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好人力資源和行政管理工作。
8、負責向部門領導提供管理變革建議,并參與管理變革。
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工作地點

秦皇島海港區(qū)東港鎮(zhèn)秦山路88號秦山路88號

職位發(fā)布者

張女士/人事經(jīng)理

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