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一、崗位職責 1、采購計劃制定與執(zhí)行：根據公司經營目標和生產計劃，制定年度、季度及月度采購計劃，并監(jiān)控執(zhí)行情況，確保采購任務按時完成。 2、供應商管理：負責供應商的開發(fā)、評估、選擇、談判、合同簽訂及后續(xù)管理工作，建立并維護供應商數據庫，持續(xù)優(yōu)化供應商結構，提高供應鏈的穩(wěn)定性和競爭力。 3、成本控制與預算管理：分析市場價格趨勢，制定成本節(jié)約策略，參與采購預算的制定與監(jiān)控，有效控制采購成本，確保采購活動在預算范圍內高效進行。 4、倉庫運營管理： （1）制定并執(zhí)行倉庫管理制度、流程與操作規(guī)范，確保倉庫作業(yè)標準化、規(guī)范化。 （2）規(guī)劃倉庫布局，優(yōu)化存儲空間利用，提高倉庫容量和貨物周轉率。 （3）監(jiān)督倉庫日常作業(yè)，包括入庫、出庫、移庫、盤點等，確保作業(yè)準確、高效。 5、庫存管理： （1）監(jiān)控庫存水平，制定并執(zhí)行合理的庫存控制策略，減少庫存積壓，提高庫存周轉率。 （2）協調庫存盤點工作，確保庫存數據的準確性，及時處理盤點差異。 6、安全管理： （1）負責倉庫的安全管理工作，包括消防安全、貨物安全、人員安全等。 （2）定期組織安全檢查，發(fā)現并消除安全隱患，確保倉庫運營安全無事故。 二、任職資格 1、教育背景：大專及以上學歷，物流管理、供應鏈管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經驗：至少3年以上采購管理經驗，其中新能源行業(yè)經驗至少1年（必備條件），有新能源行業(yè)的供應商資源。 3、專業(yè)知識：熟悉供應商開發(fā)及管理，倉庫管理、庫存控制方法及物流信息系統(tǒng)操作。 4、技能要求：具備出色的組織協調能力、數據分析能力、問題解決能力。 5、個人素質：責任心強，執(zhí)行力強，善于溝通，能夠承受一定的工作壓力。