工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司通過亞馬遜和eBay平臺進(jìn)行的跨境電商業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃、日常運(yùn)營管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及業(yè)績達(dá)成,實(shí)現(xiàn)銷售增長、利潤提升和品牌增值。
2、深入分析亞馬遜和eBay平臺規(guī)則、市場趨勢、競爭對手動態(tài)及消費(fèi)者行為,識別增長機(jī)會(新品開發(fā)、品類拓展、市場進(jìn)入等)。
3、深刻理解并精通亞馬遜算法、Listing優(yōu)化策略、精通亞馬遜廣告體系制定投放策略、預(yù)算分配、效果分析及持續(xù)優(yōu)化,管理亞馬遜平臺庫存等。
4、制定并優(yōu)化eBay店鋪運(yùn)營策略、Listing優(yōu)化、定價策略、促銷活動、廣告投放、處理糾紛和買家滿意度、優(yōu)化物流方案選擇等。
5、利用亞馬遜賣家中心報告、第三方工具、eBay賣家中心數(shù)據(jù)等進(jìn)行深度數(shù)據(jù)分析(如銷售額、利潤(毛利率、凈利率)、廣告花費(fèi)占比、ACoS/ROAS、庫存周轉(zhuǎn)率、現(xiàn)金流、轉(zhuǎn)化率、客單價、退貨率、客戶滿意度)等,診斷問題,發(fā)現(xiàn)機(jī)會,驅(qū)動數(shù)據(jù)化決策,并定期向總經(jīng)理匯報。
6、組建及領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)營團(tuán)隊(duì),設(shè)定清晰的團(tuán)隊(duì)和個人目標(biāo)(KPI),進(jìn)行績效評估、輔導(dǎo)與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和執(zhí)行力。
7、與供應(yīng)鏈部門協(xié)作,確保產(chǎn)品供應(yīng)穩(wěn)定、成本優(yōu)化、物流時效及庫存水平合理,制定新品上市推廣計劃和清貨策略。
8、識別并管理運(yùn)營風(fēng)險,包括平臺政策變更、賬戶安全、知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)、匯率波動、物流中斷等,制定應(yīng)急預(yù)案。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、國際貿(mào)易、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5-8年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上專注于亞馬遜平臺運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),對亞馬遜的核心模塊有深入的理解和實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有eBay平臺管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、掌握數(shù)據(jù)分析方法,并具有數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、指導(dǎo)決策。
4、熟悉跨境電商整體流程:選品、供應(yīng)鏈、物流(頭程、FBA、海外倉、直郵)、海外支付結(jié)算、稅務(wù)基本知識。
5、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力,有從0到1搭建跨境電商團(tuán)隊(duì)和體系的經(jīng)驗(yàn)。
6、出色的溝通協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)大的解決問題能力與抗壓能力、具有持續(xù)學(xué)習(xí)的能力。
薪資構(gòu)成:底薪+績效+利潤分紅(綜合年薪20-30萬)
福利待遇:
入職即繳納五險,公積金+高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+傳統(tǒng)節(jié)日禮品+年陳禮品+孝心金等…
周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假…
季度生日會+結(jié)婚賀禮+正規(guī)婚假+產(chǎn)假+陪產(chǎn)假…
一年兩次團(tuán)建,轟趴、燒烤、旅游、采摘、篝火晚會…