**核心職責:**
? 制定科學(xué)的商品采購、調(diào)配計劃,讓庫存周轉(zhuǎn)率提升30%
? 監(jiān)控商品生命周期,主導(dǎo)臨期商品促銷方案,減少損耗
? 分析銷售數(shù)據(jù),與運營部門共創(chuàng)爆品打造計劃
? 優(yōu)化倉儲布局,設(shè)計最合理的商品陳列動線
? 帶領(lǐng)團隊完成月度盤點,確保99.9%的庫存準確率
**我們提供:**
?? 月薪10K-15K+季度獎金(TOP主管年薪可達20W+)
?? 清晰的晉升路徑:主管→區(qū)域經(jīng)理→運營總監(jiān)
?? 每年2次海外零售業(yè)考察學(xué)習機會
?? 免費三餐+高端人才公寓(外地員工)
?? 股權(quán)激勵計劃(優(yōu)秀員工可參與)