職位描述
超市
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)門(mén)店人員的日常管理和培訓(xùn)，使員工具備良好的服務(wù)能力和銷(xiāo)售技巧。
2. 負(fù)責(zé)門(mén)店商品的陳列和促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行，提高店鋪的形象和業(yè)績(jī)。
3. 協(xié)調(diào)門(mén)店的各項(xiàng)工作，包括庫(kù)存、物流、訂單處理等，確保門(mén)店正常、高效地運(yùn)營(yíng)。
任職要求：
1. 具備2年以上門(mén)店超市管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的團(tuán)隊(duì)管理和調(diào)度能力，能夠熟練地運(yùn)用Office軟件、ERP系統(tǒng)等常見(jiàn)辦公軟件。
2. 具備較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，對(duì)待顧客友好熱情、主動(dòng)解決問(wèn)題、注重顧客體驗(yàn)。
3. 工作態(tài)度積極認(rèn)真，能夠承擔(dān)壓力和挑戰(zhàn)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能夠勝任不同類(lèi)型的門(mén)店管理工作。
1. 負(fù)責(zé)門(mén)店人員的日常管理和培訓(xùn)，使員工具備良好的服務(wù)能力和銷(xiāo)售技巧。
2. 負(fù)責(zé)門(mén)店商品的陳列和促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行，提高店鋪的形象和業(yè)績(jī)。
3. 協(xié)調(diào)門(mén)店的各項(xiàng)工作，包括庫(kù)存、物流、訂單處理等，確保門(mén)店正常、高效地運(yùn)營(yíng)。
任職要求：
1. 具備2年以上門(mén)店超市管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的團(tuán)隊(duì)管理和調(diào)度能力，能夠熟練地運(yùn)用Office軟件、ERP系統(tǒng)等常見(jiàn)辦公軟件。
2. 具備較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，對(duì)待顧客友好熱情、主動(dòng)解決問(wèn)題、注重顧客體驗(yàn)。
3. 工作態(tài)度積極認(rèn)真，能夠承擔(dān)壓力和挑戰(zhàn)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能夠勝任不同類(lèi)型的門(mén)店管理工作。
4.倒班制 五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
哈爾濱道里區(qū)安廣街
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職位發(fā)布者
陳文靜/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
哈爾濱丁香人力資源服務(wù)有限公司哈爾濱丁香人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“丁香人才發(fā)展集團(tuán)”）成立于2023年12月，是哈爾濱創(chuàng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司出資設(shè)立的權(quán)屬二級(jí)國(guó)有獨(dú)資公司，公司注冊(cè)資本1億元,負(fù)責(zé)人才板塊業(yè)務(wù)。成就人才服務(wù)發(fā)展丁香人才發(fā)展集團(tuán)貫徹落實(shí)市委、市政府人才工作戰(zhàn)略，堅(jiān)持“先生存、后發(fā)展、重服務(wù)、促振興”總體定位和輕資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)模式，以悅才服務(wù)為核心，以人力資源與素質(zhì)賦能為兩翼，涵蓋悅才服務(wù)、人力資源、教育培訓(xùn)、考試測(cè)評(píng)、產(chǎn)業(yè)研究五大業(yè)務(wù)板塊。
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