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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理體系的搭建，包括培訓(xùn)管理規(guī)范、內(nèi)訓(xùn)管理體系等
2、負(fù)責(zé)開發(fā)內(nèi)部通用培訓(xùn)課程體系，包括新員工、職業(yè)化通用培訓(xùn)、基礎(chǔ)管理培訓(xùn)等并能獨(dú)立授課；
3、負(fù)責(zé)公司外部培訓(xùn)資源統(tǒng)籌管理，能開發(fā)高質(zhì)量高業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的培訓(xùn)課程資源。
4、負(fù)責(zé)人才發(fā)展模塊，包括晉升、梯隊(duì)培養(yǎng)等
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、形象氣質(zhì)較好，具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠自己獨(dú)立授課;
3、1年以上培訓(xùn)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)或講師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟練運(yùn)用辦公和多媒體軟件。