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更新于 9月8日

財(cái)務(wù)綜合崗

3000-6000元
  • 太原萬(wàn)柏林區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

財(cái)務(wù)分析應(yīng)收應(yīng)付總賬會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)
一、財(cái)務(wù)核心職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,確保收入、成本、費(fèi)用等入賬的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。
2.管理應(yīng)收賬款(如工程款、設(shè)計(jì)費(fèi)等)和應(yīng)付賬款(如材料采購(gòu)、分包款項(xiàng)),跟蹤資金流動(dòng),優(yōu)化現(xiàn)金流。
3.編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表),定期提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
4.負(fù)責(zé)增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等稅務(wù)申報(bào),確保稅務(wù)合規(guī)性,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5.參與項(xiàng)目成本核算(如材料、人工、分包成本),協(xié)助成本控制及財(cái)務(wù)分析。
6.協(xié)助編制公司年度預(yù)算,并跟蹤執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。
7.審核財(cái)務(wù)記錄、憑證及銀行對(duì)賬,確保賬實(shí)相符及合規(guī)性。
8.管理發(fā)票、票據(jù)及財(cái)務(wù)檔案,配合內(nèi)外部審計(jì)工作。
二、行政輔助職責(zé)
1.管理辦公環(huán)境、水電、物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、飲用水等后勤事務(wù),確保日常運(yùn)營(yíng)順暢。
2.負(fù)責(zé)辦公用品、設(shè)備及固定資產(chǎn)的采購(gòu)、盤點(diǎn)、登記和維護(hù)(如電腦、打印機(jī)等)。
3.處理對(duì)外接待、公文管理及檔案保密工作;
4.協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)、員工活動(dòng)組織及辦公環(huán)境維護(hù);
5.管理公司固定資產(chǎn)及低值易耗品,規(guī)范采購(gòu)、報(bào)廢流程。
6.行政費(fèi)用報(bào)銷審核(如快遞、印刷、車輛油卡等),控制行政成本。
三、人事基礎(chǔ)職責(zé)
1.辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù);
2.維護(hù)員工檔案,管理勞動(dòng)合同及考勤統(tǒng)計(jì);
3.初步篩選簡(jiǎn)歷、安排面試(需時(shí)配合);
4.熟悉勞動(dòng)法及人事政策,處理基礎(chǔ)人事咨詢。
四、綜合事務(wù)
1.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性財(cái)務(wù)、行政或人事相關(guān)任務(wù);
2.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,支持公司日常運(yùn)營(yíng)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
任職要求:
一、基本要求
1.學(xué)歷專業(yè): 大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備全盤賬務(wù)處理能力,有中小型企業(yè)或家裝、工程類行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或有能與公司一起成長(zhǎng)的決心且有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、有信心能完成工作。
二、專業(yè)知識(shí)與技能
1.熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)制度。
2.能獨(dú)立完成賬務(wù)處理、成本核算、稅務(wù)申報(bào)(增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等)及財(cái)務(wù)報(bào)表編制。
3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件(尤其Excel高級(jí)函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等)。
4.具備一定的財(cái)務(wù)分析能力和預(yù)算管理意識(shí)。
5.了解行政管理、人事檔案管理的基本流程和規(guī)范。
6.熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等基礎(chǔ)法律法規(guī),能處理基礎(chǔ)人事手續(xù)。
7.具備良好的物資管理和采購(gòu)比價(jià)能力。
三、能力素質(zhì)要求
1.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,高度負(fù)責(zé): 財(cái)務(wù)工作關(guān)乎公司命脈,必須具備極高的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)性,對(duì)數(shù)字敏感,工作零差錯(cuò)。
2.主動(dòng)高效,多任務(wù)處理: 能同時(shí)處理財(cái)務(wù)、行政等多線任務(wù),合理安排優(yōu)先級(jí),確保各項(xiàng)工作及時(shí)、準(zhǔn)確地完成。
3.溝通協(xié)調(diào)能力: 具備良好的內(nèi)外部溝通能力,能與稅務(wù)、銀行、供應(yīng)商及公司內(nèi)部各部門順暢協(xié)作。
4.學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力: 能快速學(xué)習(xí)并適應(yīng)國(guó)家最新財(cái)稅政策及公司業(yè)務(wù)變化。
5.保密意識(shí): 嚴(yán)守公司財(cái)務(wù)及人事機(jī)密,恪守職業(yè)道德。
6.服務(wù)與協(xié)作精神: 具備一定的服務(wù)意識(shí),能積極支持業(yè)務(wù)部門,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成工作。

工作地點(diǎn)

山西省太原市萬(wàn)柏林區(qū)居然之家河西家裝智能體驗(yàn)中心七層6層?xùn)|南通道匠心精創(chuàng)

職位發(fā)布者

任建寶/人事經(jīng)理

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