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一、戰(zhàn)略財務賦能 1、項目賦能：統(tǒng)籌公司各項目的財務賦能，確保財務合規(guī)、數(shù)據(jù)準確、資金高效使用； 2、稅務籌劃與合規(guī)：負責公司稅務管理，優(yōu)化稅務結構，規(guī)避稅務風險。 3、融資與資金管理：制定資金預算及調配策略，優(yōu)化現(xiàn)金流，降低融資成本；拓展融資渠道（銀行、債券等），保障公司資金鏈安全。 二、經(jīng)營財務管控 1、全面預算與成本控制 ①主導年度預算編制，監(jiān)控簽約額、銷售額、回款額、成本、費用等核心指標，確保經(jīng)營目標達成； ②審核各項目費用支出，優(yōu)化成本結構（如采購、人力、運營成本）。 2、數(shù)據(jù)決策支持 ①整合公司運營數(shù)據(jù)（收入、利潤、現(xiàn)金流等），定期向管理層匯報經(jīng)營情況。 ②參與運營管理決策，提供財務視角的可行性建議（如投資回報分析、風險預警）。 3、審計與合規(guī)管理 ①主導內外部審計對接，確保財務數(shù)據(jù)真實、合規(guī)； ②建立財務合規(guī)體系，防范財務風險； 三、團隊管理與協(xié)同 1、跨部門協(xié)作 ①對接集團各部門，提供財務數(shù)據(jù)支持，解決業(yè)務端財務問題。 ②參與業(yè)務會議，從財務角度優(yōu)化商業(yè)模式（如定價策略、賬期管理）。 2、團隊建設與培養(yǎng) ①負責財務團隊管理（招聘、培訓、績效考核），提升團隊專業(yè)能力。 ②建立標準化財務流程（如報表編制、費用審批、資金調撥），提高效率。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，財務、會計、經(jīng)濟等相關專業(yè)。 2. 五年以上財務管理經(jīng)驗，具有豐富的財務決策、風險控制以及融資經(jīng)驗。 3. 精通各種金融產(chǎn)品，對市場變化敏感，有較強的風險意識及分析能力。 4. 具有良好的團隊領導能力和溝通能力，思考清晰，能夠獨立完成高難度的財務分析任務。