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一、主要工作職責(zé)與工作內(nèi)容： （一）賬務(wù)處理： 1、負(fù)責(zé)日常會計核算工作，對各類原始憑證進(jìn)行審核，確保憑證的真實性、準(zhǔn)確性和完整性。 2、根據(jù)審核后的原始憑證準(zhǔn)確編制記賬憑證。 3、與采購、銷售等部門完成進(jìn)存系統(tǒng)和紙質(zhì)單據(jù)的審核。 （二）財務(wù)報表： 1、按照規(guī)定的會計期間，按時完成資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。 2、對財務(wù)報表進(jìn)行分析，檢查報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與合理性，并形成財務(wù)報告。 （三）稅務(wù)申報： 1、計算各項應(yīng)納稅額，正確填寫稅務(wù)申報表，按照國家稅法規(guī)定按期報稅。 （四）成本核算： 1、準(zhǔn)確計算各項成本，完成核算收集、整理、計算、核對工作。 2、計算產(chǎn)品的成本，分析成本構(gòu)成，為成本控制提供依據(jù)。 （五）財務(wù)資料管理： 1、負(fù)責(zé)會計憑證、賬簿、報表等財務(wù)資料的按時整理、裝訂和歸檔工作，確保財務(wù)資料的完整性和安全性。 2、按照規(guī)定的保存期限妥善保管財務(wù)資料。 （六）盤點工作 1、按時參與倉庫監(jiān)督盤點，確保賬實相符。 （七）協(xié)助工作： 1、協(xié)助財務(wù)BP和財務(wù)經(jīng)理進(jìn)行財務(wù)預(yù)算、財務(wù)分析等工作，提供所需的數(shù)據(jù)。 2、完成公司安排的其他工作。 二、任職要求： （一）本科及以上學(xué)歷，1992年1月后出生，會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有中級會計師及以上資格。 （二）3年以上綜合會計工作經(jīng)驗，有連鎖便利店、傳統(tǒng)商貿(mào)行業(yè)、咖啡茶飲行業(yè)、制造業(yè)等行業(yè)的工作經(jīng)歷，一般納稅人經(jīng)驗優(yōu)先。 （三）扎實掌握會計原理，熟知報表編制、成本核算、稅務(wù)法規(guī)。 （四）熟練操作金蝶或用友財務(wù)軟件、EPR系統(tǒng)(進(jìn)銷存)能夠進(jìn)行賬務(wù)處理、報表生成等操作。 （五）精通Excel等辦公軟件，用于和報表制作。 （六）熟練使用辦公軟件（如Excel、Word、PPT等）；能夠運用數(shù)據(jù)分析工具；有一定數(shù)據(jù)處理與分析能力，能從海量數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息。 （七）工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠獨立完成任務(wù)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的團(tuán)隊合作精神和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中高效完成任務(wù)，能夠適應(yīng)旺季的高強度工作節(jié)奏。 （八）具備良好的職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守公司財務(wù)制度及保密要求。 三、面試流程： 1、填寫應(yīng)聘登記表 2、筆試、上機答題 3、個人基本情況溝通 4、專業(yè)能力面試 5、雙方確認(rèn)意向