一、崗位職責:
1、協(xié)同培訓部做好新員工培訓;
2、負責公司員工入、轉、調(diào)、降、離等全周期的辦理手續(xù)與訪談;
3、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展,管理坪效、提升人效,做好人才梯隊建設;
4、負責超市辦公室人員的招聘,協(xié)同勞務公司做直營門店的人員招聘,并定期出招聘報表;
5、領導根據(jù)業(yè)務安排的其他需要完成的工作;
二、任職要求:
1、大專以上學歷,25歲以上;
2、有超市或連鎖行業(yè)的人事全盤主管級及以上工作經(jīng)驗;
3、良好的溝通能力,執(zhí)行能力;
4、集團公司或連鎖門店相關人事工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
上班時間
1、9:00~18:00,12:00~13:30午休,企業(yè)大小周,法定節(jié)假日放假;
2、入職立即繳納社保,休閑零食、飲料酒水免費,享受節(jié)日禮包、每日營養(yǎng)早餐。