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更新于 6月16日

高級人力資源主管(薪酬績效方向)

1-1.5萬·13薪
  • 北京豐臺區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬設(shè)計績效考核黨員國企經(jīng)驗
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定人力資源整體規(guī)劃,建立并完善薪酬績效管理體系 2.負(fù)責(zé)建立并完善績效考核機制,組織實施各部門指標(biāo)的制定及績效考核工作; 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)理層成員的任期制契約化管理相關(guān)工作; 4.負(fù)責(zé)建立并完善薪酬管理機制; 5.工資總額與人工成本預(yù)算管理工作; 6.挖掘和推廣有效招聘渠道,為公司篩選優(yōu)秀人才; 7.與上級單位的溝通與對接工作; 8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。 任職要求:
  1. 中共黨員,思想政治素質(zhì)好,責(zé)任心強;
  2. 碩士研究生或以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè);
  3. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
  4. 熟練掌握辦公軟件,具備卓越的溝通、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和協(xié)調(diào)能力。
工作時間:8:00-17:30 工作地點:通用健康大廈15層 福利待遇:帶薪年休假、定期體檢、餐補、工會福利

工作地點

北京豐臺區(qū)通用技術(shù)大廈15層

職位發(fā)布者

劉麗婷/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo通用體智健康科技(北京)股份有限公司
通用體智健康科技(北京)股份有限公司成立于2002年,位于北京自貿(mào)試驗區(qū)海淀永豐產(chǎn)業(yè)基地用友軟件園。2015年公司成為新三板公眾公司,2021年公司認(rèn)定為北京市“專精特新”中小企業(yè),2022年認(rèn)定為北京市“專精特新小巨人”企業(yè)。公司立足于人體健康監(jiān)測、健康管理領(lǐng)域,自主研發(fā)和生產(chǎn)了人體成分分析儀、體質(zhì)測試儀、智能健康秤等多項人體健康監(jiān)測產(chǎn)品,是一家擁有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的高新技術(shù)企業(yè)。2024年3月,公司控股股東由同方股份有限公司變更為通用技術(shù)集團健康管理科技有限公司,通用技術(shù)集團健康管理科技有限公司是中央直接管理的國有重要骨干企業(yè)中國通用技術(shù)(集團)控股有限責(zé)任公司(簡稱通用技術(shù)集團)二級子公司,是通用技術(shù)集團健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)化平臺公司。2024年8月,公司名稱由同方健康科技(北京)股份有限公司變更為通用體智健康科技(北京)股份有限公司。此次更名是公司發(fā)展道路上的一個重要節(jié)點,我們將以此為契機,以健康產(chǎn)品為切入點,以科技創(chuàng)新為驅(qū)動,以資本平臺為助力,打造“產(chǎn)品+平臺+服務(wù)”的垂直一體化商業(yè)模式,努力成為教育、企事業(yè)單位、醫(yī)療及家庭健康管理等行業(yè)的特色化、專業(yè)化服務(wù)企業(yè),全面賦能進入新發(fā)展階段。同時公司將充分發(fā)揮集團公司產(chǎn)業(yè)聚合、業(yè)務(wù)協(xié)同、資源共享的優(yōu)勢,為國家實施健康中國戰(zhàn)略、扎實推進中國式現(xiàn)代化貢獻力量,彰顯央企社會責(zé)任的使命擔(dān)當(dāng),努力構(gòu)建“以人為本”的全業(yè)態(tài)、全方位、全生命周期大健康生態(tài)體系。
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