職位描述
藍(lán)領(lǐng)崗位招聘人力資源服務(wù)
崗位職責(zé);
1.負(fù)責(zé)招聘體系搭建，梳理分析優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率。
2.對招聘團隊的招聘數(shù)據(jù)進行整理分析總匯。(日報，周報，月報）
3.盤點招人計劃，招聘標(biāo)準(zhǔn)。
4.依據(jù)實操經(jīng)驗和心得，培訓(xùn)【藍(lán)領(lǐng)招聘培訓(xùn)課件】。賦能公司招聘團隊，提高招聘人效。
崗位要求；
1具有較強的分析問題和解決問題的能力，良好的溝通表達(dá)能力和團隊協(xié)作能力，在人力資源公司帶過招聘團隊的優(yōu)先考慮。
2,具有藍(lán)領(lǐng)崗位的招聘實操經(jīng)驗。
3.大專及以上學(xué)歷，有招聘管理經(jīng)驗，熟悉人力資源行業(yè)。
工作地點
西安市未央?yún)^(qū)明光路71號
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陜西洪振律師事務(wù)所
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職位發(fā)布者
王女士/招聘經(jīng)理/主管
立即溝通
陜西洛達(dá)優(yōu)澤人才開發(fā)有限公司
始終堅持以客戶需求為導(dǎo)向，以專業(yè)、高效、誠信為服務(wù)宗旨，不斷優(yōu)化服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量。目前，我們已與眾多知名企業(yè)建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，成功主力企業(yè)解決各類人力資源問題，我們將繼續(xù)砥礪前行，致力于為企業(yè)和人才搭建更加堅實的橋梁，推動人力資源行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
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